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我们需要不断的训练: 听的注意力 听的理解力 听的记忆力 听的辨析力 听的灵敏力 说的技巧 客户更在乎你怎么说,而不是你说什么 据调查分析,从交谈中获取信息中,视觉占55%,声音占38%,语言占7%; 声音的表现力 词汇是很小的一部分 语调、音量、语速、重音 38%的客户注重的是声音的表现力 运用“FAB”技巧引导顾客 什么是“FAB”,FAB就是特点、优点和利益 F:Feature(特点) A:Advantage(优点) B:Benefit(利益) 注意你的措辞 用我代替你 避免下命令(请您、 我们最好这样、 你能) 负起责任(我会、我可以、我可以做的是) 避免用引起对抗的词(还有、同时、 另外) 客户服务人员常用的“说法” 感谢时说“谢谢”、“谢谢您”、“谢谢您的帮助”等 听取客户意见时说“听明白了”、“清楚了”、“请您放心” 对在等待的客户说“让您久等了”、“对不起”、“让您等候多时了”、“非常感谢您的耐心等候”等 打扰或给客户带来麻烦时说“对不起”、“实在对不起,给您添麻烦了”等 客户服务人员常用的“说法” 表示歉意时说“很抱歉”、“实在很抱歉”等 当客户向你致谢时说“请别客气”、“不用客气”、“很高兴为您服务”等 当客户向你道歉时说“没有什么”、“没关系”、“算不了什么”等 当你听不清客户问话时说“很对不起,我没听清楚,请重复一遍好吗”等 当要打断客户的谈话时说“对不起,我可以占用一下您的时间吗?”等 问的技巧 开放式问题 封闭式问题 实战训练 工作用语 常用语:“请、谢谢、对不起、打扰了、可以吗”等 对领导、客户、长者用“您”称呼 慎用 “这都不明白?” “我告诉你。” “真苯” “就这样(办)” “你不懂” “不用问了” “你不明白” “不可能” “动动脑筋 ” “你行吗” “你说了算”等 讨论问题尽量用商量性的话语 工作纪律 服从公司的工作和职务安排 公司全体员工要精神振奋,以饱满的热情投入工作 上班时间应坚守岗位,尽职尽责,完满完成任务 工作讲究程序和规范,按级负责,服从领导,加强合作,形成整体效益 强调工作效率和工作质量,必须按时完成任务 无工作需要,不要随意离开自己的工作间,办公区不允许大声喧哗、嬉笑打闹,扰乱正常工作秩序 工作间一律不准吸烟 公司员工只能使用本人工作台或指定的公用电话,并应用于工作:接听电话尽量简明扼要,不允许用电话聊天,大声说笑 工作时间不允许在计算机网上看小说、玩游戏或做与工作无关的事 不允许在办公室吃饭、吃零食、听收音机、看电视节目 不准邀请或带领非工作需要的外单位人员(包括家属、朋友)到办公室滞留或闲谈 遵守公司出入登记和出示证件的管理规定 对合作单位的工作人员应保持尊重和礼貌 严禁在公司OA系统上发布与工作无关的信息 文明办公 保持办公室整洁,案头不堆积文件,办公用品井井有条,下班时要再次整理 保持办公环境安静 节约用纸、用水、用电 保密 公司秘密包括以下事项: 公司决策中的秘密事项 公司的经营战略、经营分析、经营规划、经营 项目和经营决策 公司内部掌握的合同、协议、意向书、可行性 报告、合同标的、会议纪录 公司有关财务、业务数据和资料 公司员工人事档案、工资收入等资料 工作心态 执 著 焦 虑 挑 战 漠 然 激 情 压 抑 信 任 忌 妒 自 豪 自 私 * * (海量营销管理培训资料下载) 客户服务培训10086热线服务礼仪篇 中国移动通信集团广东分公司 东莞客户服务中心 服务礼仪的重要性 客户服务人员是否懂得和运用现代商务活动中的基本礼仪,不仅反映出该员工自身的素质,而且折射出该员工所在公司的企业文化水平和经营管理境界。 学习目标 通过本课程的学习,你将能够: 了解优质客户服务标准 掌握有效客户服务技巧 提升个人素质 有效提升客户服务意识,提高客户满意度 高效果的学习方法 手机调成震动或关闭 积极参与活动,并相互交流 及时记录你的想法 禁止吸烟 课程大纲 第一部分:素质篇——基础 第二部分:服务技巧篇——提升 素质篇 工作需知 电话礼仪 工作需知 一、工具;
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