(酒店营运管理):饭店文化建设对饭店核心竞争力的影响8页.docVIP

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  • 2015-07-24 发布于浙江
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(酒店营运管理):饭店文化建设对饭店核心竞争力的影响8页.doc

饭店文化建设对饭店核心竞争力的影响 我国饭店业要想在竞争日益激烈的全球市场上获得竞争优势,必须努力打造属于自己的独特的核心竞争力,以此作为基础创造顾客的优异体验价值。这是饭店业得以成长的根本保证。随着工业经济时代的即将结束,饭店的主要市场将要面对“正在成熟的高、中收入阶层”。作为前卫消费的饭店产品,人们对它的需求中精神文化需求将占主导地位。文化需求的消费将成为经济增长的主导动力,饭店产品和服务将越来越多的转向新文化内涵的开拓。对于饭店核心竞争力的加强,饭店应在营造文化氛围、挖掘和丰富文化内涵上下功夫。因此,中国饭店的发展需要加强内部文化建设,采用专业化、个性化等战略,克服自身缺点,走富有中国特色的饭店发展道路,全面打造民族化的饭店品牌,形成强大的核心竞争力。 我国饭店核心竞争力现状,要求加强饭店文化建设 企业文化意识不普及 企业管理从本质上看是企业文化管理,企业文化价值观无形中支配着人们的一切行为。企业文化是促使企业不断发展壮大的根本动力,它以企业价值观统一员工的思想,凝聚员工的智慧,指明员工的工作方向,将各方面的力量汇聚到一起,整合为独一无二的核心竞争力进入市场竞争。饭店企业文化是饭店在长期经营、管理和服务活动过程中形成的;经过多年实践而探索、凝练、提升和总结出来的,它被饭店全体员工共同自觉遵守,反过来又深刻地影响制约全体员工;它是带有深刻的组织制度意义的,具有本饭店

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