【论文】高校实施会计委派制的内部利益关系探讨.pdfVIP

。” K． i| 。尊*％E“誊譬∞ 誊 薯iIiii¨；}¨iji|j{{I。j。j—i}|¨．||jiij}}i||ilj}}}{i§》§垂|’ 存在的问题。 2．保持良好的部门关系，做好沟通工作。由于财务 部门处在经费分配和管理的地位，往往会与其他部门 看法不一致而引起矛盾，这时候，作为财务处长，应该 运用换位思考的方法，设身处地为其他部门考虑，主动 诚恳地做解释工作，讲清道理，解决问题。同时，也要坚 持秉公办事，不搞无原则的迁就照顾，必要时请有关领 导做些沟通协调工作。 3．改善服务关系，变单纯的监督为既监督又服务。 要全面、及时、准确、翔实、方便地为领导和业务部门提 供会计信息，积极筹措、拆借、融通单位业务工作所需 的流动资金和各项专用基金；经常深入单位各个部门， 了解业务工作的资金需求和资金使用情况，发现问题 及时提出改进措施；以优质的服务、具体的指导，赢得 大家的支持。 4．变消极的死抠、硬卡为积极的开源节流。在经费 开支管理方面，做好经常性的宣传工作；对业务工作需 高校实施会计委派制的 要的合理开支千方百计给予支持，并加强计划性和预 算管理；严格控制消耗性开支，坚持开源与节流并重。 理水平(五)加强内部管理，创造和谐氛围，提升财务管 内部利益关系探讨 作为财务处长，必须抓好财务处本身的内部建设 和管理，调度全处同志的积极性，在财务处内部创造和 文／张立英张吉 谐氛围，整体提升财务管理水平。首先要按照《会计 法》和《会计基础工作规范》的要求，合理划分岗位，搞 好人员分工，并坚持定期轮岗，使每个同志都做到一专 么父计委派制是指财产所有者 出发，分析高校实施会计委派制 7五向其所属企事业单位统一 的内部利益关系。 多能。其次要建立岗位责任制，使每个同志都能各司其 委派会计人员，并对他们的任免、 在会计委派制度下学校与委 职、各负其责。第三要健全内部控制制度，规范业务流 调遣、考核、奖惩、工资和福利进 派会计之间属于一种委托代理关 程，坚持按制度办事，严格要求，严格管理，一视同仁。 第四要抓好政治思想工作和人员的业务学习，不断提 行统一管理的制度。随着会计委 系，委派的主体是学校财务处，委 高大家的政策理论水平和业务工作能力。第五要关心 派制在高校的推广和实施，涉及 派的指向是学校各二级单位，委 群众生活，注意工作方法，增强处内的凝聚力和向心 的内部利益关系如何协调的矛盾 派的代理是被委派的会计人员。 力。第六要努力创造和谐的工作氛围和团结协作的良 日益突出。本文着重探讨高校、二 在学校与委派会计之间，由于他 好局面，使大家相互关心、相互爱护、相互帮助，人人具有 级机构和委派会计人员三者之间 们的目标函数不同，都追求各自 良好的会计职业道德，齐心协力把部门工作做好。第七要 利益关系的协调完善问题。 利益的最大化，就不可避免地存 严格要求自己，处处以身作则，要求大家做到的，自己首先 一、实施会计委派制的高校 在利益上的矛盾。因此，从委托代 做到。要求大家不做的，自己坚决不做。工作任劳任怨、认 内部利益关系分析 理关系的角度设计出合理的激励 真负责。时时处处为同志们当标杆、做表率。 关于会计委派制产生的理论 机制，将委托人的利益与代理人 作者单位：中国兽医药品监察所 依据目前在理论界存在多种解