浅析高校校企合作模式下的教学管理改革问题.pdfVIP

浅析高校校企合作模式下的教学管理改革问题.pdf

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浅析高校校企合作模式下的教学管理改革问题 农道锋 摘要:目前高校中流行的一种教学模式是学校与企业合作,共同培养人才,最终达成学校和企业的双赢。这种教学模式在我国已 经有了一定的发展基础,但是在管理上还存在很多弊端。本文就目前高校校企合作模式下的教学管理改革存在的问题,提出了相应的 改进对策。 关键词:高校 校企合作 改革创新 中图分类号:G647 文献标识码:C DOI:10.3969/j.issn.1672-8181.2015.07.220 自1999年高校开始大规模扩招以来,高等教育的发展进入 校企合作模式的建立与实施。 了一个急速时期,为了更好地适应社会的发展,为社会培养各类 2.4 公平原则 人才,高校推出了与企业进行合作的模式,对人才进行定向培 在学校教学管理模式运行的时候,要保证运行时的公平性, 养。这种模式可以让学生在企业中得到锻炼,提高学生的实践能 学校制定的相关规定对于全体教师一视同仁,严格按照学校的规 力,同时将学校与企业的先进技术和先进设备相结合,提高技能 章制度进行奖惩,让每个教师感受到学校管理机制的公平性,否 型人才的培养质量。但是,这种模式在教学管理中出现了一些问 则,就会打击教师工作的积极性,从而影响学校的教学水平。 题,如何更好地解决这些实际问题,是我们面临的一项重要任务。 2.5 持续改进的原则 1 校企合作的定义 随着时间的推移,政府政策的变化、环境的改变等因素,都会 关于校企合作,不同的学者有不同的观点。其中,王章豹的 影响到校企合作模式下的教学管理机制。因此,教学管理机制要 观点比较全面地总结了校企合作的基本含义。他认为,广义的校 随时进行更新,顺应时代的发展,根据国家的政策、教育发展规划 企合作就是高等院校和企业在人才培养、科学研究、技术开发、生 等进行不断的改革完善,这样才能不断改进管理机制中的不足, 产经营以及人员交流、资源共享、信息互通方面达成互惠互利、互 推进人才的培养计划,更好地服务社会。 补互促的联合与协作关系。根据王章豹总结的观点,笔者认为, 3 我国校企合作的主要模式及存在的相关问题 校企合作主要涉及两个参与者,即高校与企业,这两大参与者在 3.1 校企合作的主要模式 人才培养方面是互补的关系,学校为企业提供人才,而企业具备 目前,我国高校的校企合作主要包括以下几种:如科技成果 先进的技术和设备,他们在人才培养与生产经营方面是能够产生 的转让,高校通过技术交易会等多种形式,将自己的研究成果转 乘法效应的。通过这种合作,学校达到了培养学生实践能力的要 让给企业,实现科研成果的产品化、企业化;创建大学科技园,它 求,而企业与学校实现了资源的共享,这样学校与企业达到了双 主要是将高水平的科技研究面向企业,成为高科技成果转化的基 赢的状态。 地;还有科技攻关项目,这是企业和高校共同承担的国家的科技 2 校企合作的基本原则 攻关项目,实现企业与高校的合作;还有一种模式是由企业出资, 2.1 目标原则 高校出人力与部分设备,共同构成一个科研机构。 校企合作的目的在于培养适应社会的专业型人才。目前的 以上这些模式都是高校与企业的合作,促进科研项目的开 教育不能只停留在课本的教学上,理论学习是必要的,掌握好理 发,而没有直接涉及人才的定向培养。当然,除了以上这些模式, 论知识是基础,但是只有理论和实际相结合,才能发挥学生的才 目前也有学校委托企业或者培训机构对其学校的人才进行培训, 能,提高他们的实践能力,更好地为社会服务。而校企合作就是 以提高学生的实践能力。这种模式最早在技术先进的国家比较 建立这样的一个平台,在培养学生专业素质的同时,增强他们实 常见,如德国、印度等。这样的合作模式对培训机构的要求就比 际操作的能力。因此,针对这样的教学模式,教学管理工作应该 较高,需要他们具备完整的培训大纲和体系以及比较高的信誉, 有明确的目标,整个

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