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23 4 Vol． 23 No． 4 第 卷第 期 江西金融职工大学学报 2010 8 Journal of Jiangxi Finance College Aug． 2010 年 月 试论我国雇主责任保险的制度构建 杜雨薇 ( ， 102249) 中国政法大学 北京 : “ ” ， : ， ， 摘要 被誉为 世界工厂 的中国经济飞速发展 但发展的同时也存在着问题 工业事故频发 职业伤害加剧 广 。 ， ， 大劳工的损害赔偿问题不能得到实际解决 可见 已有的救济模式具有缺陷性 我们需要寻求其他制度来弥补现 ， 。 有救济模式之不足 雇主责任保险即为一种有效的救济手段 文章通过对雇主责任保险在我国的实施进行综合构 ， ， 。 建 以期实现损害赔偿手段的多元化 以期引起社会对雇主责任保险的重视和准确定位 : ; ; ; 关键词 雇主责任保险 损害赔偿 社会公平 制度构建 中图分类号:F840 ． 4 文献标识码:A 文章编号:1672 － 5557 (2010)04 － 0017 － 03 ， 《 》。 我国民事损害赔偿制度和工伤保险救济体制相 其实施情况 适时出台 雇主责任保险条例 ， “ ”， 结合的二元救济模式具有一定的缺陷 我国需要在 设第一章 总则 首先确定雇主责任保险的责 ， ， 《 》 此二元救济模式下注入新的救济元素 解决损害赔 任保险地位 其次指明 雇主责任保险条例 的适用 ， 。 ， ， ， 偿 实现社会公平 因此 有学者提出应当重视并强 原则和范围 一般行业以自愿为原则 在特殊高危行 ［1］“ ［2 ］”， ， ， 。 制实施 雇主责任保险 笔者亦赞同此观点 业以强制为原则 然后确定特殊高危行业的范围 ， “ ”， 并认为应当将其有效地融入现有救济模式中 对其 设第二章 投保 首先确定经营雇主责任保险 进行合理的制度构建。 ， ; 的资格 并设立一项行政许可程序 然后明确在特殊 目前我国行业之间有其产业客观情况的特殊性 ， “