就业引领型社会实践模式探析_基于增强高校团组织社会实践实效性的思考.pdfVIP

第 卷第 期 江西青年职业学院学报 20 2 Vol．20,No．2 年 月 JOURNAL OF JIANGXI YOUTH VOCATIONAL COLLEGE 2010 6 jun ．2010 就业引领型社会实践模式探析 ——— 基于增强高校团组织社会实践实效性的思考 梁庆周 （广西大学，广西 南宁530004 ） 摘要 传统大学生社会实践模式的弊端 诸如没有确立就业的引领作用、组织模式单一、活动的孤立性等，影响了社会 [ ] , 实践的实效性。 围绕就业主题开展社会实践，有利于提高社会实践的实效性。富有成效的社会实践能够提升大学生就业能 力，对大学生就业具有促进作用。 多部门要齐抓共管，创新活动形式，围绕就业主题开展社会实践，构建“就业引领型社会 实践”的长效模式。 关键词 社会实践；大学生就业；实效性 [ ] ［中图分类号］ ［文献标识码］ ［文章编号］ （ ） G647.38 A 1672-2108 2010 02-0020-03 近年来，大学生社会实践经过不断改革创新，总体上 的。 通过社会实践提高学生综合素质，做一名“适应性”人 更加深入发展，形式愈来愈多样化，组织也日臻完善，取得 才，有助于突破专业限制，多领域就业。 了不错的效果。 然而，不足之处也很明显，主要有：不够重 其次，社会实践可使大学生增加社会阅历，积累工作 视、经费不足、流于形式等，这些不足归结起来就是：大学 经验。鉴于成本压力，一些企业不愿意对应届生进行培训， 生社会实践的实效性较差。 社会实践实效性的提高，是一 希望找到能马上进入状态的“经验”人士。英才网的一项抽 个系统工程，需要多途径多渠道并举。其中，社会实践主题 样调查显示，缺乏工作经验已成为应届生就业的瓶颈。 参 的选择是一个重要因素：社会实践的主题必须要结合学生 加社会实践，尤其是参加关于就业创业的社会实践，可以 自身实际利益，结合社会热点难点，做到二者的统一。 如 使大学生尽早了解就业市场，积累工作经验，更具竞争力。 今，大学生就业问题不仅是关乎民生的社会难题，更是学 再次， 社会实践可以使大学生树立正确的择业观、就 生最关心、最直接、最现实的利益问题。 围绕提升就业能力 业观、创业观。 希望留在大城市、就业期望过高、不愿到中 开展社会实践活动，无疑可以提高社会实践的实际效果。 小企业、不愿进行艰苦创业等观念，严重影响着大学生顺 一、围绕就业主题开展社会实践的可能性 利就业。通过参加社会实践，大学生可以提前了解社会，规 为解决大学生就业问题，诸多学者提出了一系列有价 划自己的职业生涯，给自己定好位，以便毕业时能顺利就 值的观点。 2009 年初，国务院采取七项措施促进大学生就 业或一心一意地创业。 业， 这七项措施对解决高校毕业生就业发挥着重要作用。 最后，社会实践有助于就业市场的开拓。 高校树立社 笔者认为，大学生就业当从提升学生就业能力突围，通过 会实践促就业的观念，平时注重开拓社会实践市场、就业 社会实践提高大学生就业能力。 实习市场，其实也是在