劳动过程理论视角下的劳资关系研究述评.pdfVIP

总31卷　 第1期 兰州商学院学报 Vol．31　 No．1 2015年2月 Journal of Lanzhou Commercial College Feb. ,2015 ■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■■ 劳动过程理论视角下的劳资关系研究述评∗ ●　 赵 秀 丽 (内蒙古财经大学经济学院,内蒙古 呼和浩特　 010070) 摘　 要:劳动过程理论视角下的劳资关系研究是当代劳资关系研究的三大流派之一,从马克思《资本论》第1卷问 世以来,劳动过程理论及其内嵌的劳资关系研究已有众多学者的作品问世,它们从不同层面丰富和发展了劳动过 程理论,而嵌入其中的劳资关系研究也随之呈现出多样化和多元化景观。 理论的演进伴随实践的发展,其解释力 也逐渐增强,劳动过程理论视角下的劳资关系研究为解释当代的弹性劳资关系网络的形成奠定了基础。 关键词:劳资关系;劳动过程控制;客体性;主体性;宏观性 中图分类号:F246　 　 　 　 文献标识码:A　 　 　 　 文章编号:1004-5465(2015)01-080-11 A Research Review on Labor Relations from the Perspective of the Labor Process Theory ZHAOXiu-li (Economics College,Inner Mongolia University of Finance and Economics,Hohhot010070,China) Abstract:There are three schoolsof thecontemporary research onlaborrelations,oneofwhich isthere- search on laborrelationsfromtheperspectiveofthelaborprocesstheory. Sincethepublicationofthefirst volume of Das Kapital,the only volume published by Marx himself,many scholars’workshave been a- vailable,which research on the labor process theory and labor relations embedded in the theory. These scholarshaveenrichedanddevelopedthelaborprocesstheoryfromdifferentviewpoints,andtheresearch on labor relations has taken on a diverse and pluralistic look with it. With the development of practice and the evolvement of the economic theories,their explanatory power hasenhanced too. The research on labor relationsfrom the perspective of the labor process theory has laid the foundation for explaining the formation of elastic labor relations network in present. Key words:labor relations;labor process control;objectivity;subjectivity;macro ∗　 收稿日期:2014-09-28 基金项目:国家社会科学基金项目“网络经济时代劳资关系的边界扩展研究”(11XJL013)的阶段性成果、内蒙古自 治区高等学校科