智力资本信息披露的彩色模式.pdfVIP

资本运营 息披露的模式正在逐步形成。其思路可以体现在以下几个主要方 面：(1)智力资本会计的研究不应该仅仅局限于经济范畴而应 智力资本信息 该在社会——经济背景下进行研究和重新构筑．(2)智力资本会 计不应该局限于企业或主体的刚性框架下而应该在知识经济下 使智力资本的报告空间范围更具有弹性．从个人、企业和社会三 披露的彩色模式 个层次和政治、经济、社会和心理等方面进行多维报告j(3)与 此相对应智力资本会计及其报告的方法和信息披露的侧重点将 发生转移．(4)针对智力资本会计而言可以区分为对内和对外 -孔玉生 徐玲芳 朱乃平 江苏大学工商管理学院 报告两个基本的范畴．{5)对于4报告．在知识经济下应该系统 f摘要J知识经济时代，在一个由智力资奉和非智力资奉所 的披露一个主体的信息．而不必局限于企业的财务报告， 有者共同组成的特别市场和约中，智力资拳的重要性越来越突出。 这样的报告可以形象地概括为如图所示。 这时，披露智力资本的信息不再是无关紧要的，而是非常重要的． 根据当今财务会计的发展趋势内容日益广泛和多元化，对非贯 币性信息的兼容度、表外信息在财务会计报告的比重越来越增加， 拳文介绍一种财务信息与非财务信息相结合的智力资本信息拨露 的彩色模式。 图智力资本信息披露的彩色模式 【关键，司】智力资蕾信息披露彩色模式 对于如上的彩色模式需要简单加以说明 首先彩色模式含有双重意义 它排除了以前要么进行财务 一、智力资本信息披露的国内外研究现状及智力资本信息披 信息披露．要么不进行披露的”黑白’模式，而从企业、个人和 露的重要性 社会层面区分了财务信息披露和非财务信息披露的侧重点。 1智力资本的定义分类 其发．在智力资本的财务信息披露方面．由于确认惯例的存 广义的智力资本是指公司的市场价值与账面价值之间的差异 在使得相当一部分信息要么由于可计量一陛方面的原因．要 能够为公司创造竞争优势而不计人财务账户的知识资源构成了智 么因为计量的相关性和可靠性方面的原因而不能够进行智力资本 力资本。狭义的智力资本包括三个相互关联的组成部分．人力资 会计的确认．从而无法进行财务信息披露。为此本文构筑了智力 本、关系资本和结构资本。人力资本主要指公司雇员的知识经 资本会计报告的第二层次的彩色报告， 验和技术．还包括员工继续留在公司的承诺与动机：关系资本指 最后关于智力资本的财务信息披露主要用于企业层面上的对 组织价值既包括公司与顾客的联系又包括公司与当前的或潜 外报告目的．侧重于对内报告关于非财务信息披露则侧重于个人 在的供应商股东代理商和社会的联系。而结构资本代表了一 和社会层面，综台考虑政治、社会和心理范畴=两者是互补的。 个公司的从个体或个体之间的关系到深植于公司的组织结构中的 三、智力资本信息披露彩色模式的具体操作要点 知识，比如企业文化、一贯的作风政策和程序。 在智力资本信息披露的彩色模式中 按照是否可以用货币进 2智力资本信息披露的国内外研究现状 行计量的原则将智力资本会计信息分为两类信息一类是货币 首开智力资本信息披露先河的是瑞典第一大保险和金融服务公 信息．即符合会计要素特征．可以纳八财务报表体系的会计信息． 司——斯堪地亚(Skandia》．他们于1