高校教师薪酬结构的模式选择和优化.pdfVIP

第2010年第2期 商业经一济 No．2，2010 (总第344期) SHANGYE Total．No．344 JINGJI -- —_●●——_-●一II I Il-——-——-—_一 【文章编号】1009—6043(2010)02-0086-02 高校教师薪酬结构的模式选择与优化 高 明，米晓晶 (黑龙江科技学院，黑龙江哈尔滨150090) 腩要】先进的高校教师管理体系，能够有效地促进生产力资源的合理配置，增强学校的办学活力，提高办学效益。目 前，我国各大高校的薪酬制度改革。主要是改变以职务和资历为中心的模式。建立“三元结构薪酬制度”模式。从而有效改变了 薪酬模式单一、项目繁杂、结构不尽合理、导向不清、激励作用发挥不明显