安全培训存在的问题及建议.pdfVIP

管理科学 ·113· 安全培训存在的问题及建议 刘庆荣 (黑河市安全生产科研 中心，黑龙江 黑河 164300) 摘 要：安全生产培训是建筑行业安全生产领域一项重要的基础性_T-作，是贯彻 “安全第一，预防为主”方针的具体体现。安全生产培 训工作，必须依照 安《全生产法》及相关配套法规进行。回顾几年来的安全生产培训工作。我们获得了一些经验和体会，但也看到了培训工 作中存在的问题 ，对这些问题给出几点建议 ，供大家参考。 关键词 ：安全生产 ；培训 ；问题 ；建议 近几年，我市的安全生产教育培训从基层人手，层层落实责任， 工安全管理人员的岗位培训慢慢走向了有名无实的歧路。 加强对生产经营单位的主要负责人、安全管理人员、特种作业人员 2做好安全培训的几点建议 及从业人员的安全教育培训 ，促进了全市安全生产1二作不断迈上新 2．1加强企业各级领导的安全意识 ，使之认识到安全的重要意 台阶。 义，并按照国家安全生产监督管理局颁布的 《关于生产经营单位主 1安全培训中存在的问题 要负责人、安全生产管理人员及其他从业人员安全生产培训考核工 1．1对安全培训重要性认识不够。 作的意见》，对各级各类人员的培训责任 、内容和课时做出明确规 一 些企业领导，缺乏对安全培训工作重要性的认识，没有将安 定。各级政府主管部门、行业和企业应该严格按文件精神制定相应 全培训摆上重要工作 日程。不少企业片面追求经济效益，无视有关 的规定和办法 ，规范培训教育机制、培训 内容，实行统一规划、分类 安全培训法规的规定 。 指导、分级实施、因人施教、突出重点的培训教育模式 ，集中人 、财、 1．2安全培训投入额不足 。 物，理顺各 自责任范围内的培训教育工作，力争在落实培训教育实 近年来，由于不少企业竞争很激烈，无力保证安全训的投人 ，很 际效果上有一个较大改观。 多非公有制企业又不愿意在安全培训方面进行投入，没有按规定提 2．2要加大对安全培训的投资，对企业的各级领导进行安全培 取安全培训经费 ，导致生产经营单位的整体安全素质和安全意识偏 训管理，对各种作业人员实行各种机械安全技能培训，让他们认识 低 。 到安全的重要性，只有保证 自身安全并合理操作机械，才能提高工 1．3培训针对性不强 。 作效率。 当前，安全培训多以课堂教学、理论灌输为主，缺少必要的案例 2．3提升安全培训教育证件的权重，除 目前国家安全生产监督 剖析和师生互动 ，没有真正按照企业需求、学员需要和特点优化培 管理部门直接监管特种作业人员外，要逐步扩大统一监管的工种范 训方案。 围，有选择地开展培训教育社会化 、中介化改革试点，强化训后违章 1．4证书含金量低，监察力度不足。 记分 、吊销证件的监管力度，使安全培训教育证件真正成为领导任 在实际工作中，培训教育证书的含金量很低 ，有些企业从业人 职、员工上岗的必要条件。 员上岗时仅考核专业技能 ，安全操作上岗证仅为应付检查之用，从 2．4实行严格考核管理。 业人员有无安全操作合格证无关大局。同时，对生产经营单位安全 把各镇乡办、各相关部门安全教育培训的任务和考核办法，纳 培训情况的监督检查也明显缺乏力度，对忽视培训教育的责任领 入全市年终 目标考核，切实落实安全生产培训责任，并采取月报告、 导、责任人不予追究，助长了轻视培训教育的歪风邪气。 月检查 、季考评等办法，使各县区按时完成培训任务。通过对各县区 1．5重数轻质，培训效果差，