关于开展 2009 年第二批中关村 高端领军人才评定的工作方案.pdfVIP

关于开展 2009 年第二批中关村 高端领军人才评定的工作方案.pdf

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关于开展 2009 年第二批中关村 高端领军人才评定的工作方案.pdf

附件: 关于开展 2009 年第二批中关村 高端领军人才评定的工作方案 为贯彻落实国务院关于建设中关村国家自主创新示范区的 精神,根据《中关村高端领军人才聚集工程方案》(京发[2008]28 号)和《中关村高端领军人才聚集工程实施方案》,现提出开展 会 协 2009年第二批中关村高端领军人才评定的工作方案。 资 投 权 一、工作思路 股 募 私 与 中关村高端领军人才评定工作以建设中关村国家自主创新 资 投 示范区,打造具有全球影响力的科技创新中心为目标,紧紧围绕 业 创 持续培育和发展国家战略型新兴产业,做强做大一批具有全球影 区 淀 响力的领军型企业,集聚和培育一大批高端领军人才,以企业需 海 | 求为导向,以市场评价为基础,搭建为高端领军人才创新创业的 心 中 服务平台。 本 资 淀 海 二、评定范围 2009 年第二批中关村高端领军人才评定工作包括两类人才 的评定:中关村高端领军人才-科技创新人才和中关村高端领军 人才-创业未来之星。 三、评定原则 中关村高端领军人才-科技创新人才的评定,要与国家战略 和领军企业实际需求紧密结合。科技创新人才的任务和目标要明 确,重点针对领军企业创新发展中需要解决的核心问题和任务。 中关村高端领军人才-创业未来之星的评定,要发挥市场评 价机制的作用,瞄准“未来之星”。为5至 10 年后,在中关村打 造一批具有全球影响力的领军型企业储备高端领军人才。 四、具体评定办法 (一)中关村高端领军人才-科技创新人才评定办法 1.科技创新人才条件。科技创新人才指园区领军型企业或重 会 点企业在 2008 年 1 月 1 日以后引进的,在企业的科技创新、承 协 资 担国家或北京市重大项目、解决企业重大问题或在科技攻关中起

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