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车间现场管理技巧培训考核试题及答案
姓名: 工号: 日期: 得分:
一.填空题。(每空1分,共30分)
1.生产现场必须管理之事项有: 质 量 、 成 本 、 交期效率 、 士 气 、 安 全 。
2.与同事沟通和相处最重要的一点是: 换位思考 。
3.奖励员工方式的四种: 公司规定的物质奖励 、 主管弹性批予的物质奖励 、 正面回馈 、 公开或私下表彰。
4.目标要具体化、数量化,目标过低等于无目标,毫无意义;目标过高会(打击信心和积极性)。
5. 物品随意摆放会造成的后果有:( 易 混 料 ),( 寻找花时间 ),( 易成呆料 )。
6. 在生产实施过程中,若遇到困难主管切勿灰心,深入检讨,并要( 积极鼓励部属 )。
7. 设备布置不合理时,会造成:( 半成品数目大 ),( 增加搬运 ),( 无效作业 )。
8. 颜色管理中,红色代表 不良品 、蓝色代表 半成品 、绿色代表 良品 、黄色代表 待检品 。
9. 车间通道不顺畅时,易造成:( 作业不畅 ),( 易生危险 ),( 增加搬运 )。
10.三快三勤现场管理法中,三快是指(嘴快 )、( 腿快)、( 手快 );三勤是指:(勤动脑)、(勤汇报)、(勤沟通)。
二.单项选择题:(每空4分,共20分)
1. 如果某个确实不适合该岗位...通过调岗帮他找到合适的岗位 .如果能对生产提出有效的改进措施. ..一定给予适当的奖励 .长时间工作产生疲劳感,偶然发生一些小失误可以稍作教育,作为警戒 人、机、料、法、 人、机、法、环、机、料、法、环 人、机、料、法、环 将桌面收拾干净( )
..
c..
2.以下哪句名言,适合生产线班长学习的?( abcd )
a. .. ...... .. .. .. .“讲给他听”,“做给他看“,
(5) “指导他做“,“让他独立操作”。
2. 你知道员工心目中合格的生产管理人员是怎么样的吗?(10分)
答:(1)、2)、3)、4)、5)、6)、
(7)、?“从细节入手、严格控制一切浪费”
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车间现场管理技巧*培训考核试题及答案
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