公平视域中的义务教育教师绩效工资政策分析——基于广州的调研.pdfVIP

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  • 2015-11-28 发布于河北
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公平视域中的义务教育教师绩效工资政策分析——基于广州的调研.pdf

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2015年 6月 当代教师教育 Jun.,2015 第8卷 第2期 ContemporaryTeacherEducation Vo1.8 No.2 公平视域 中的义务教育教师 绩效工资政策分析 — — 基于广州的调研 李 海 燕,李 国 (广州大学 教育学院,广东 广州 510006) 摘 要:本文通过对广州 12区市义务教育教师绩效工资政策状况的调研,发现教师绩效工资 制度是混合工资制度 ,实施以来促进 了教师待遇改善、缩小了与公务员待遇 的差距,但也存在拉大 教师待遇的区域差距、校际差距,未能有效激发教师工作满意度和积极性等问题,并在分析教师激 励 因素基础上提 出了相应改进对策 ,以期提高绩效工资政策实效。 关键词:教师绩效工资;政策分析;效应 ;广州 中图分类号:G451 文献标识码:A 文章编

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