厂站各级人员岗位责任制.docVIP

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  • 2016-02-25 发布于浙江
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厂站各级人员岗位责任制

场站各级人员岗位职责 试验室主任岗位责任制 1、全面负责试验室的检测、试验技术业务和组织管理工作。 2、负责制定试验室的质量方针和目标。 3、组织安排试验室承担的测试任务,使各项工作运转转正常。 4、监督检查检测工作质量,负责全室人员的各项工作考核,实行奖罚制度。 5、执行国家的有关标准、规范及省市上级部门的有关规定。 6、主持《质量手册》的制定、实施及修订,检查《质量手册》的执行情况。 7、规划本室人员的技术业务培训工作。 8、检查本公司的原材料质量管理工作及混凝土生产的质量控制。 9、根据原材料的情况及砼强度的统计分析,主持制定合理的砼配合比。 10、经常总结质量管理方面的经验和教训,教育全室人员牢固树立质量第一的思想,树立严肃认真的工作作风,确保检测工作质量。 技术负责人岗位责任制 全面负责试验室的技术工作、组织贯彻实施国家有关质量测试方面的方针、政策。 掌握本领域检测技术的发展方向,收集有关技术资料,组织探讨新的检测手段。 组织全室人员认真学习有关技术标准和规范,熟悉仪器设备的技术性能和操作规程。不断提高全室人员的技术素质和工作能力。 批准检验实施细则,检验操作规程。 随时了解和解决检测过程中存在的重大技术问题。 主持重大检测项目方案的制定和实施。 主持对检测人员的技术培训和技术考核工作。 审批试验报告,对试验报告的正确性负责。对于不符合要求的试验报告有权退还有关人员。 质

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