社会保险知识讲座摘要.ppt

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社会保险有关常识 大纲: 社会保险的基本概念 养老保险 医疗保险 工伤保险 失业保险 生育保险 被征地农民社会保障 机关事业单位养老保险改革 一、社会保险的基本概念 社会保险是指国家通过立法强制建立社会保险基金,对参加劳动关系的劳动者在丧失劳动能力或失业时给予必要的特质帮助的制度。 社会保险是由劳动者、用人单位和国家共同承担的社会保障制度,任何单位和个人没有减免社保的权利。 社会保险是“保”不是“包”,是低水平、广覆盖的基本保障。只要劳动者符合享受社会保险的条件,即与用人单位建立了劳动关系,或已按规定缴获纳各项社会保险费,即可享受社会保险待遇。 《社会保险法》规定,社会保险主要包含养老、医疗、工伤、失业、生育五大险种。 二、养老保险 二、养老保险 参保对象: 1、各类企业、民办非企业单位及其与之形成劳动关系的所有人员; 2、个体工商户及其雇工; 3、灵活就业人员。 缴费基数: 上限不超过全省社平工资的300%,下限不低于60% (2013年 全省月社平工资为4832元) 。 泰州市区2014.7-2015.6社会保险缴费上下限为14496/2328。 缴费比例: 1、企业:单位缴20%、个人缴8%; 2、个体工商户:单位缴12%,个人缴8%; 3、灵活就业人员:个人缴20%,其中12%进社会统筹,8%进个人账户。 二、养老保险 享受养老待遇条件: 参保人员享受基本养老保险待遇应当同时具备以下条件: 1、达到国家、省规定的退休年龄; ? 2、用人单位和参保人员均按照规定足额缴费; ? 3、缴费年限15年以上,或者1998年6月30日前参加工作并参加基本养老保险,2008年6月30日前达到退休年龄且缴费年限在10年以上。 二、养老保险 养老待遇: A 基础养老金=(全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月 平均缴费工资)÷2×缴费年限(含视同缴费年限)×1%。 B 个人账户养老金=个人账户储存额÷个人账户养老金计发月数 C 以上两项A+B之和为每月领取额。 对1995年底前参加工作,2007年9月1号以后退休的职工,还可享受 过渡性养老金,过渡性养老金按照参保人员1995年底前的缴费工资和缴 费年限,推算出1995年前全部缴费年限的储存额,再除以120按月计发。 二、养老保险 二、养老保险 养老保险救助 1、救助对象:凡本市区常住户籍,男年满50周岁、女年满40周岁(4050人员),在本市区参加城镇企业职工养老保险的人员,具备下列情形之一者,均可申请救助: (1)夫妻双方均为失业人员; (2)单亲家庭失业人员; (3)家庭全部人员均失业; (4)享受民政部门最低生活保障人员; (5)年度本人负担医药费超过2万元的人员。 二、养老保险 养老保险救助 2、救助年限:一般为1-6年。 3、救助金的偿还 根据《泰州市养老保险断保救助办法》规定,救助金在领取退休金的当月起按月在退休金中扣还。每月扣还金额不低于本人养老金的40%。救助金不收取利息,到期只需偿还本金。 二、养老保险 参保对象: 1、机关和全额拨款事业单位中的劳动合同制职工; 2、差额拨款和自收自支事业单位的全体职工; 3、部、省属机关事业单位的职工按照社会保险属地管理原则 参加当地机关事业单位养老保险; 4、实行人事代理人员中,符合机关事业单位参保条件的人员。 以上1、2、3项所列对象应是经编制管理部门批准、实行机关 事业单位工资制度和会计制度单位的正式在编人员。 二、养老保险 缴费基数: 参保单位以单位应参保职工工资总额(以统计部门的统计口径为准)为缴纳养老保险费的基数;参保职工个人以本人工资收入为缴纳养老保险费的基数。个人实际工资收入低于应发工资的,以应发工资为缴纳养老保险费的基数。 缴费比例: 单位:缴费基数的25%;个人:缴费基数的8%。 二、养老保险 养老待遇 按照2002年《泰州市机关事业单位职工养老保险暂行办法》, 享受机关事业单位养老保险待遇的退休人员,应当同时具备以下 条件: 1、达到法定退休年龄(男满60周岁,女满55周岁); 2、单位和本人按规定足额缴纳养老保险费; 3、2002年7月1日后参加工作,缴费年限满15年的;2002年6月 30日前参加工作并参加社会养老保险,缴费年限满10年的。 注:男不满50周岁,女不满45周岁,经鉴定丧失劳动能力即为退职。

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