基于行为的面试法精讲概述.pptVIP

致力于 帮助人们 认识自己！ 黄钟仪老师简介 重庆工商大学管理学院副教授 重庆某集团公司管理顾问 重庆某集团公司人力资源总监兼战略顾问（2003～2004两年） 组织高绩效行为（公司行为、领导行为、管理者行为、员工行为以及文化行为）顾问与教练 重庆市团市委特聘十大青年创业导师 重庆信息工程学院特聘教授 致力实施与推进：组织高绩效行为顾问和教练模式 企业内训和公开班课程 管理技能 有效沟通 领导艺术 非人力资源经理的人力资源管理 团队建设 高效授权 时间管理 职业经理人素养 人力资源管理 企业文化 学校教学主讲课程 人力资源管理（研究生课程） 组织行为学（管理心理学） 领导学 绩效管理 薪酬管理 管理学 经济学 致力实施与推进：组织高绩效行为顾问和教练模式 教学与培训 研究与咨询 人力资源管理系统设计 能力素质模型建立 集团管控与公司治理 企业的绩效、薪酬、培训等系统设计 中国企业人力资源实践的适应性和演进路径 企业成长和企业环境 企业家职业化的组织制度支撑 职业经理人的成长与中国企业的发展 组织学习与企业转型 中国家族企业管理专业化路径模式与组织制度 致力实施与推进：组织高绩效行为顾问和教练模式 近五年咨询培训过的主要单位 长安福特、长安集团、重庆康明斯、商社集团、重庆市人事局、綦江齿轮、攀钢集团某下属集团、中石油（重庆）公司、重庆电力、贵州大学、遵义市商委、重