护士临床工作能力考核培训急诊急救重症护理总结.pptVIP

把 握 如果所管病人病情过轻，低于该护士应有能力 直接说明该护士能力没有得到护士长认可 如果没有更重病人，看实景 对自己分管病人的护理 2、确定考核护士的护理对象 方法：从选定护士分管病人中选择 大手术后 重症肺炎 心肌梗死 坏死性胰腺炎 脑出血、脑梗死 创伤 现场考核 考官收集病史 确定护理问题3-5个 观察护士对主要护理问题的处理 可以提问：答案主次分明 3、现场观察内容 常规护理、抢救药物使用观察 各种评分 液体管理技术 营养支持护理 疼痛处理原则 康复护理 考核中应注意 结合ICU护理工作特点 连接 任何时间都有工作内容 预先了解交接班时间点 避免探视时间（探视时间可用于路途） 模拟考核实境一 被考护士：工作3年 病人：胃癌全胃切除术后第一天 考核横断面：胃肠减压的护理、疼痛护理 报警及处理 场景：针对该病人的胃肠减压、制造负压 追溯：胃肠减压不畅原因及处理 模拟考核实景二 被考护士：工作7年 病人：外出检查回病室 考核横断面：病人的交接和搬运 心电监护和报警参数的设置 导管的安置 追溯：风险评估 模拟考核实景三 考核护士：10年 实景：接3年护士班 考点： 交接流程 交接的关键点 发现问题能力：引流管、伤口、报警设置等 交接班重点查看 交班者：全面、重点突出 接班者：仔细、查漏 考