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清代官员的退休制度 　　清代官员的退休制度，是继承传统与务实创新的结合体，在清代官场政治生活中发挥了积极作用。 　　光绪二十七年（1901年），国难当头。 　　本已“靠边站”的李鸿章再次火线复出，以78岁高龄任直隶总督、北洋大臣，负责处理庚子之变的善后。说白了，就是给慈禧太后和顽固派惹的大祸当替罪羊。 　　签署《辛丑条约》后，李鸿章回到家里，“痰咳不止，饮食不进”，咳出的血块呈紫黑色。几天后就在京城溘然长逝。 　　李鸿章经历了“中国三千年未有之变局”，见识过各种大场面。平生最大的遗憾，就是没能享受过哪怕一天的退休生活。如果再给一次机会，他或许会急流勇退，安全着陆，过几天退休生活。不仅他如此，许多官员也这么想。他们更关心的是，自己什么时候能退休，能拿到多少退休金，会享受怎样的政治待遇，朝廷能否负担得起这么多退休官员的薪水。 　　退与不退 　　古代把官员退休称为“致仕”，周代就有了这个概念。清代学者梁章钜在《退庵随笔》里记载说：“古人以四十为强仕之始，以五十为服官政之年，以七十为致仕之期。”70岁被视为精力和智力明显衰退的临界点，因而就成了官员到点退休的惯例年龄。除了明朝降为60岁外，历朝历代都沿用70岁退休的老规矩。清朝也大体遵循，但有些新变化。 　　变化之一：军官提前退休。 　　在清朝，军官的退休年龄卡得很严。副将年满60岁必须退休。比副将级别低的武官，退