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浅议干部档案管理工作中常见的几个问题 　　摘 要：干部档案是干部信息的重要载体，是把握人才的主要信息源。加强对干部档案的管理是新时期组织、人事部门工作的一项重要内容。但在干部档案管理工作中仍存在着一些问题，只有发现问题，重视问题，才能解决问题，从而提高干部档案的管理和利用水平。 　　关键词：干部档案 管理 问题 　　中图分类号：G271 文献标识码：A 文章编号：1674-098X（2013）03（c）-0-01 　　干部档案是记载和反映干部信息的重要载体，是把握人才的主要信息源；是组织、人事等有关部门在培养、选拔和任用干部等工作中，形成的记载干部个人经历、政治思想、品德作风、业务能力、工作表现、工作实绩等内容的原始文件材料。加强对干部档案的管理是新时期组织、人事部门工作的一项重要内容。近几年来，虽然干部档案越来越受到重视，但在实际工作中，干部档案管理工作仍存在着一些问题有待改善。只有发现问题，客观对待问题，才能更好的解决问题，从而提高干部档案的管理和利用水平。总结起来，比较常见的问题表现在以下几点。 　　（1）重视程度不够，缺少专业培训与 　　交流 　　干部档案管理工作是一项枯燥、繁琐且默默无闻的工作，不像其他工作那样容易引人注意，也不容易取得明显成绩，很多人都认为管理档案工作就是抄抄写写、“看堆儿、守门儿”的活儿。近年来国家对干部档案的重要性认识虽然有很大