(ppt)组织行为学第一次课.pptVIP

为什么需要目标？ 为什么需要目标？ 心理学的有趣故事一 (吃相识人) 你若留心观察一个人的“吃相”就能从中猜出他的几分性格 心理学的有趣故事一 (吃相识人) 上桌前表现为坐立不安，食物一上桌就狼吞虎咽的人。大都曾吃苦，少时家贫，但工作积极肯干 有的人讲究食具的清洁，进食时即使一根鱼骨掉在桌上也要捡起，以方便别人收拾。这样的人通常会赞赏别人所作的努力，工作有条不紊，讲究整洁，生活会安排 食物一上桌，就乱加调味品，醋、酱、辣椒粉都要沾一点。这样的人生性爱冒险，做事较轻率 一面进食，一面唠叨不停的人，由于他们急于和人交谈，以至来不及将食物吞下肚。这类人处事较性急，且有些咄咄逼人 吃饭时闷声不响者多是性格孤僻或害羞 一吃完就离开饭桌者多是以自我为中心 欢迎各位来到组织行为学课堂 主讲：李嫒玲 自我介绍 李爱玲 重庆师范大学 行政管理学专业 中共党员 公开发表论文两篇；编写教材一本； 爱好：演讲、主持、朗诵、宅 经历 2003.7——2004.7,任成都丽纯日化公司营销经理 2004年8月至今，先后担任辅导员、学生科副科长，现任工商学院团总支书记；学生党支部副书记 联系方式 TELOffice:理工楼816 E-mail 一、什么是《组织行为学》？ 心理学演变 研究对象：人的心理活动与行为反应规律性 边缘性学科 心理学、生理学、社会学、人类学、经济学 政治学、伦理学…… 应用型学科 个体/群体行为与管理、事业生涯设计、 领导行为、激励理论、组织行为、组织文化…… 为什么读大学？（大学对一个人的影响） 二、为什么要学习组织行为学 毕业后想从事的职业？ 社会需要什么样的人才？ 组织行为学在职业生涯中的应用 三、怎么学好组织行为学？ 1、认真听课 2、做好笔记，高质量完成作业、习题 3、考试：自考的复习方法 资料：书、练习册、习题卷 复习方法：选择题/问答题 四、相关纪律要求 今天大家上课秩序都不错，唯一的缺点就是..... 如果后面聊天的同学，能和中间打牌的同学 一样安静的话，就不会吵到前面睡觉的同学啦！ 课上安静是必须 课下复习是关键 多下功夫才过关 天下没有免费餐 一上三下： 五、组织行为中的有趣现象 目标管理 哈佛大学的研究 哈佛大学有一个非常著名的25年跟踪调查：对象是一群智力、学历、环境都差不多的年轻人，调查发现 ： 27%的人没有目标 60％目标模糊 10％有清晰但较短期的目标 3％有清晰且长期的目标 25年后调查发现 ： 27%的人没有目标 60％目标模糊 10％有清晰但较短期的目标 3％有清晰且长期的目标 社会的最底层，抱怨整个世界 社会的中下层面安稳地生活与工作 成为各行业的专业人士 成为社会各界的顶尖人士