浅谈国有企业如何从源头上预防和治理腐败.docVIP

浅谈国有企业如何从源头上预防和治理腐败 一、强化党风廉政教教育，提高领导干部素质，增增强党员干部拒腐防变的能力力 事实证明：国有企业之所所以出现一些令人痛心疾首的的消极腐败现象，大量是因为为学习、教育不够产生的。由由于封建主义思想残余，资本本主义腐朽思想和生活方式的的影响和侵蚀，一些党员干部部的世界观、人生观和价值观观产生了扭曲，再加上少数国国有企业的党组织贯彻“两手手抓、两手都要硬”的方针不不得力，思想政治工作薄弱，，对党员干部疏于教育、管理理和监督，致使有些消极腐败败不见得蔓延。要从根本上、、源头上预防和治理腐败，就就必须充分认识反腐几斗争的的长期性、艰巨性，充分认识识学习、教育的紧迫性、必要要性和重要性。当前，要按照照“三个代表”要求，针对党党员干部中可能出现的问题，，立足于教育，着眼于防范，，把哪些能做、哪些不能做，，什么必须坚持、什么必须反反对等要求，明白无误地灌输输到党员干部的头脑中去，使使党员干部知道应该做什么、、应该怎样做，通过强化教育育使党员干部做到时时刻刻把把党和人民的利益放在首位，，当好“三个代表”的忠实实实践者。 二、严把干部选任任关口，健全干部管理制度，，夯实企业党风廉政建设的基基础 选贤任能，事关重大。。首先，要严把组织考察关。。要全面贯彻“四化”方针和和德才兼备原则，坚持任人唯唯贤，反对任人唯亲；要搞五五湖四海，反对“以人划线””和以“地域划线”