《努力提升工会干部“组织能力”确保“切实维权”》.docVIP

努力提升工会干部“组织能力”确保“切实维权” 随随着社会主义市场经济体制的的建立和经济运行多方面与国国际的接轨，我国社会经济成成分多样化、组织形式多样化化、就业方式多样化、利益关关系和分配形式多样化的社会会关系新形态日益明显；中国国工人阶级的队伍结构、身份份特征、社会定位等由此都在在发生和即将发生重大而深刻刻的变化；经济全球化也不可可避免地对我国工会工作产生生诸多影响。因此，为确保““切实维权”，不可缺失的一一个重要前提就是要努力提升升工会的“组织力”，这是贯贯彻“组织起来、切实维权””工作方针的需要。 什什么是工会组织的组织力？简简而言之，就是组织工人阶级级群众有力、有效地维护其合合法权益的能力，从本局现阶阶段看，至少有五个方面内容容，即服从服务于供电局工作作大局的能力，组织职工、动动员职工、依靠职工和服务职职工的能力，表达和维护职工工合法权益的能力，构建和谐谐稳定社会主义新型劳动关系系的能力，工会自身适应变革革、不断发展创新的能力。客客观来讲，“组织起来”，或或者说有了工会组织不等于就就有了组织力。事实上，已经经存在的工会组织在“扩大覆覆盖面”的时候，其组织力的的强弱决定“组织起来”的成成效。“组织起来”本身并不不是目的，“切实维权”，增增强工会组织的凝聚力，从而而增强工人阶级队伍的团结统统一，发挥工人阶级队伍在社社会主义现代化建设中的主力力军作用才是目的。 由由于历史的原因，一方面，本本局工会的组织体制、运行机机制不可避免地受到计划经济济模式的影响，如省、市（地地）、县（区）只要有政府，，就有总工会；另一方面，由由于我们对市场经济体制下工工会组织体制、运行机制的特特点和规律认识不够，企业在在改制过程中容易忽视工会机机构的作用，削减工会工作人人员。因此，坚持与时俱进，，解放思想，随着市场经济的的深入发展和工人阶级队伍发发生的深刻变化加快改革创新新工会的组织体制和运行机制制的步伐，是工会组织增强提提高组织力所必须的选择。 如何才能提高工会的组织织力？或者说影响决定工会组组织力的相关因素有哪些？笔笔者认为，有以下几个方面：： 一、党的领导是加强强工会有组织力的前提。中国国工会是中国共产党领导下的的工人阶级群众组织，是党联联系职工群众的桥梁和纽带。。坚持并不断深化、不断改善善党对工会的领导是做好工会会工作的根本政治原则和根本本政治保证，在面对电力体制制改革不断深入、企业开展同同业对标工作的机遇、社会环环境复杂多变的情况下尤其如如此。国家法律确立并保障工工会的社会法律地位和运行机机制，规范工会组织维权的法法律依据和程序，规定职工群群众享有的法定权益，从而为为工会组织依法维护职工合法法权益提供了一个法律运行环环境和法律保障机制，在社会会主义市场经济条件下这一点点显得尤为重要。 二、、工会组织的壮大和组织体制制、运行机制的不断改革创新新是工会组织力大或小、强或或弱的核心。中国工会是世界界上最大的全国性工会组织，，但仍旧有劳动者（本局也有有部分外聘工）没有加入工会会组织，如何吸纳更多职工参参加工会组织并能参加正常活活动是当前必须着力解决的一一个问题。另一方面，组织大大、人数多，更需要组织体制制、运行机制的不断改革创新新，更需要有强大组织力的推推动。 就目前本局工会会的现状来看，组织体制和运运行机制的不断改革创新对增增强增大工会的组织力显得至至关重要。为此应主要做好三三项工作：首先是要在重庆市市电力工会领导下，应按照新新时期的工作重点开展工作；；其次，要根据新的局工会建建设目标任务，在划分工作职职能上突出重点，不同层级的的工会应突出不同的职责；另另外工会干部队伍建设要跟上上去，这是工会组织力的最终终实现条件。没有与工会组织织功能、工会工作目标任务相相适应的工会干部队伍，增强强工会组织力只能是一句空话话。使工会干部队伍建设逐步步朝着专业化、职业化的方向向发展。 三、工会组织织体制和运行机制的不断改革革创新，实际上就是工会组织织的自身建设和改革问题。根根据党中央的重要指示精神，，和重庆市电力工会提出的当当前和今后一个时期的建设目目标，即要把工会组织建设成成为密切党与职工群众联系的的桥梁纽带；建设成为团结动动员广大职工在全面建设小康康社会中发挥主力军作用的群群众组织；建设成为推动社会会主义和谐社会建设的重要人人民团体；建设成为组织职工工参与社会主义民主政治建设设的重要渠道；建设成为培养养高素质职工队伍的大学校；；建设成为维护国家根本利益益和职工权益的积极力量。 要实现这些建设目标任务务，惟有不断改革创新工会的的组织体制和运行机制。为此此，一是要树立企业工会是中中国工会工作的着力点和基础础的认识，工会内部组织体制制和运行机制的改革，企业工工会内部，也要精干领导机关关，把基层工会做强；二是对对企业工会的组织