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公务员法试题 1、《公务员法》自自什么时间施行？ 2、《公公务员法》的立法目的是什么么？ 3、公务员制度坚持的的原则是什么？ 4、公务员员管理坚持的原则是什么？ 5、公务员任用坚持什么原原则？ 6、国家为什么对公公务员实行分类管理？ 7、、公务员主管部门的职能有哪哪些？ 8、公务员职位分类类的基本理念是什么？ 9、、什么是公务员综合管理类职职位？ 10、什么是公务员员职位分类制度？ 11、公公务员领导职务层次分为哪几几种？ 12、确定综合管理理类公务员领导职务的依据是是什么？ 13、综合管理类类的公务员非领导职务有哪些些？ 14、确定公务员级别别的依据是什么？ 15、公公务员的范围是怎样界定的？？ 16、新录用公务员试用用期限是多少？ 17、对公公务员的考核分哪几个方面？？ 18、公务员考核有哪两两种？ 19、公务员定期考考核的结果分哪几个等次？ 20、公务员晋升职务应具备备哪些条件和资格？ 21、、公务员晋升领导职务的程序序是什么？ 22、实施公务务员奖励坚持的原则是什么？？ 23、公务员为增进民族族团结、维护社会稳定做出突突出贡献的，能否予以奖励？？ 24、公务员爱护公共财财产，节约国家资财有突出成成绩的能否予以奖励？ 255、公务员同违法违纪行为作作斗争有功绩的能否予以奖励励？ 26、公务员奖励有哪哪几种类型？ 27、公务员员奖励的撤销适用于哪些情形形？ 28、公务