第三章 公务员的录用.pptVIP

第三章 公务员的录用 主要内容 录用制度概述 西方国家的公务员考试制度 我国公务员考试制度 一、 录用制度概述 1.录用： 从国家机关的视角来看，就是国家机关从社会中享有公民权的公民中吸纳一部分符合条件的公民成为公务员； 而从公民的视角来看，就是符合国家规定的各种条件的公民取得国家公职人员身份的过程。 国家公职人员产生主要有四种：选任制，委任制、聘任制和考任制。 普通公务员主要是通过考任制方式进行录用。 考试录用的基本原则 (一)公开原则 录用的标准,条件,方法,程序和结果要向社会全面公开,并接受相关部门和人员的监督. (二)平等原则 凡一国的公民都有资格参加国家的公务员考试,凡特定地区的公民都有资格参加地方公务员的考试.除报考资格平等外,还要求提供的条件平等,保密措施平等,在成绩面前人人平等,查阅考试成绩平等. (三)竞争原则 凡参加公务员考试的人员,以自己的才能和品行而争取获得成功;主考机关应按照让报考者竞争的方式,进行考试和考查. (四)择优原则 以报考的最终成绩作为录用的标准. 二、西方公务员的考试录用制度 1.应考资格 国籍 公民权 道德 健康 学历 年龄 2.考试种类： 分级考试 外部竞争和内