调第111讲 雇员管理系统⑨-分层项模式通用分页模块.docVIP

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  • 2016-12-07 发布于湖南
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调第111讲 雇员管理系统⑨-分层项模式通用分页模块.doc

调第111讲 雇员管理系统⑨-分层项模式通用分页模块

第111讲 雇员管理系统⑨-分层模式通用分页模块 注:Require_once 上页如引用 再到下面页就不用再引用类了。 本课主要内容: ㈠、增加一个新的功能;删除某个记雇员 Emplist.php 页面: Empservice.class.php 页面: 写代码:增加两个页面 ok.php 和err.php 还有个成功页面…… 下面建个:empProcess.php: 改一下:emplist.php 本课总结: Webservice概念“六心”服务评定标准 “六心”服务的评定是与公司考核结果、员工的服务态度和服务质量、工作能力和工作态度挂钩的,在严格考核的基础上进行评定的,对此,公司对各个门店的员工将实行动态管理的办法。现根据公司的规章管理制度,制定店铺员工“六心”服务评定考核办法,以促进管理的制度化、科学化、规范化、精确化。 1、什么是“六心”服务? 所谓的“六心”是指信心,热心、用心、耐心、诚心和细心,而“六心”服务则是指用“六心”的标准来为每一位顾客提供最优质的服务。 2、“六心”服务评定的目的 (1)促使管理者公正、公平、客观地评价员工的工作表现,并对员工进行指导、培养和激励,引导员工纠正自己的工作态度和提高自己的服务质量。 (2)规范员工的服务态度,提高顾客的满

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