三支一扶工作调w研.docVIP

怀远县“三支一扶”工作调研报告 ?怀远县人社局 潘洪波 为拓宽高校毕业生就业渠道，引导和鼓励高校毕业生面向基层就业，改善农村基层人才队伍结构，提高基层干部队伍整体素质， 2006年2月中组部、人事部、教育部、财政部、农业部、卫生部、国务院扶贫办、共青团中央联合发出了《关于组织开展高校毕业生到农村基层从事支教、支农、支医和扶贫工作的通知》开始了第一批“三支一扶”招募工作，从2006年1月1日起《公务员法》正式实施，从1999年-2005年开展的选拔高校毕业生到农村基层工作调整为招募高校毕业生到农村从事“三支一扶”工作。笔者经过认真调查研究，就我县近几年来“三支一扶”具体工作开展的情况和工作中存在的问题，结合我县近几年毕业生就业实际，对如何进一步做好“三支一扶”工作,提出一些对策和建议。 一、我县“三支一扶”工作基本情况 怀远县从2006年到2011年六年的招募“三支一扶”工作实践，这六次招募高校毕业生到农村基层从事“三支一扶”工作考试，共招募1７7名高校毕业生到农村从事“三支一扶”工作。招募时的高校毕业生平均年龄为２３岁。按政策规定，选拔到基层从事“三支一扶”期满2年考核合格即可安排在有编制空缺的事业单位，年度考核优秀可以优先聘用到县直事业单位。2008年起参加“三支一扶”服务期满合格证参加公务员考试或者事业单位招聘考试的可以享受每科加2分的优惠待遇，2011年我省招录公务员开始单独