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北安市人事局、编委办2009年重点工作 序号 工作目标 具体任务和工作措施 1 完成市委下达的2009年招商工作任务 采取“走出去、引进来”等多种举措，调动全局干部招商引资的积极性，加大招商工作力度，完成招商引资400万元工作任务。 2 贯彻《公务员法》，做好公务员考录工作 1、做好公务员登记遗留人员的登记及参照管理单位人员的登记工作，建立完善公务员信息动态管理系统； 2、及时上报招考计划，招考一批适应机关工作的高素质国家公务员； 3 抓好对外引才引智工作 结合我市项目建设和招商引资，开展以市场为载体的人才交流活动和外出招聘活动。鼓励引导企事业单位采取咨询、兼职、短期聘用、项目合作、技术顾问等方式引进外国专家。重点做好农业项目的引进外国智力工作。 4 搞好农村实用人才开发工作 1、充实完善农村实用人才库； 2、重点开展对种养业能手等对象的技能培训； 3、开展城乡对口人才支援和协作活动 序号 工作目标 具体任务和工作措施 5 开展局市共建人才合作活动 1、与农垦人事局共同开展调研，加快双方中高级职称人才互访工作进程； 2、联合开展市域工农业急需人才培训活动； 6 加强专业技术人员队伍建设 1、完成学科梯队的评估与申报工作； 2、举办一期专业技术人员继续教育培训班； 7 深化改进职称评审管理 1、严格按要求做好职称各类评审申报工作； 2、制定职称激励举措，鼓励非公有制