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员工管理的上乘境界：企业文化建设讲师介绍：高馨——资深人力资源管理专家！高级企业培训师!★ 高级人力资源管理师★ 高级企业培训师★ 国家人力资源管理师资格 考试专业讲师★ 资深人力资源管理专家★ PTT/TTT职业培训师★ 体验式培训教练/导师★ 企业文化设计师★ 绩效管理实战专家★ 机械制造行业安全生产标准化专家★ 政府部门及大专院校特聘讲师和客座教授.★ 中华培训讲师网高级讲师★ 现任天下伐谋公司高级合伙人、签约讲师 16年企业管理与培训授课经验,尤其擅长人力资源管理和正能量企业文化构建与再造；多家咨询及培训机构特约讲师与管理咨询顾问。 高馨女士不仅具有丰富的人力资源管理实战经验和理论指导，独特专业的培训授课方式深受学员欢迎！ 成就：★ 浙江省嘉兴市嘉善县特聘人力资源管理职业资格二级\三 级\四级之授课讲师;★ 浙江省嘉兴学院担任大学生职业生涯规划与心理辅导之客座教授;★ 2012年作为中华总工会全国8位企业代表之一前往台湾参加两岸工会劳工论坛;★ 三．多项选择题1、监督的主要功能是（ABCD ）A、预防功能 B、校正功能C、制约功能 D、救济功能2、以监督过程为标准，可将监督划分为（ ABD ）A、事前监督 B、事中监督C、事外监督 D、事后监督3、监督的主要特征是（ABCD ）A.监督主体的多样性B.监督对象的特定性C.监督内容的广泛性D.监督依据的法定性4、对于腐