少先队工作享发言稿.docVIP

激起生活的浪花，寻找记忆的亮点，留下鲜明的痕迹 ——汉丰七校少先队工作分享 谭敏 尊敬的各位领导、各位同行： 大家好！今天，能和大家一起探讨、交流我校少先队工作，让我深感荣幸，希望在座的各位领导、同行多多指教并提出宝贵意见。 （学校、师生情况简介？基于此情况有针对性地开展德育工作） 我校少先队工作在学校领导的指导和大力支持下，以“立德树人”为指导思想，以少先队工作计划为本，以培养队员综合实践能力为导向,通过开展丰富多彩的少先队活动，努力培养“善言善行”的七校学子。 一、加强少先队组织建设，发挥队干部积极作用，提高管理水平。 1、加强辅导员的队伍建设。定期（每期什么时候？）召开中队辅导员会议, 采取观摩、研讨、学习交流、开展活动等形式，为中队辅导员创造良好的学习环境和条件，不断提高辅导员的能力。（队伍建设是否还有德育理论培训和外出培训？） 2、坚持少先队队干部民主选举和队干部轮换制。大队部通过自我推荐、中队推选、竞选演讲、才艺展示等形式，每学年在少先队员中竞选出新一届大队委，定期召开队干部培训会，引导队干部用自己的榜样行为去影响其他队员，进一步加强对队干部的培养。 3、通过树立和宣传队员的先进典型促进少先队文化的形成。大队部根据各中队推选情况，结合队员的综合表现，科学的制定出评选表彰方案，采取学生申报、家长提出意见、班主任审核、大队部评选的程序，每期评选表彰一批“优秀学生干部”、“优