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- 2017-01-02 发布于浙江
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我国大学生职业生涯规划与
高校人才培养模式改革的思考
路海萍
(江西科技师范学院 职业教育研究所,江西 南昌 330013)
摘要:本文通过对当前大学生就业难的现象进行反思,指出大学生普遍缺少职业生涯规划是造成这一现象的主要原因之一,职业生涯规划可以帮助大学生走向职业成功提供最有效率的途径。高等院校应高度重视大学生的职业规划教育,大力推进改革,从制度上扶持大学生职业规划的实现。
关键词:大学生;职业生涯规划;人才培养模式
职业生涯规划是指对一个人将要从事的职业和未来职业的发展进行策划与设计,选择职业目标,制定合理的手段实现目标,并不断调整、修正职业目标的过程。也就是我们常说的如何把“我想做的事情”与“我能做的事情”有机结合起来,在社会的需求下如何实现的问题。职业生涯规划的学说和理论起始于20世纪60年代,90年代从欧美国家传入我国,在各大企业引起广泛的重视。近几年来,由于日益严峻的就业形势以及社会发展的需求,国内已有很多学者开始把西方成熟的职业生涯规划理论移植到大学生就业教育中,并有不少研究成果,一致认为应改革目前高校就业指导工作。对于当前正处于就业难关的大学生来说,尽早进行科学的职业生涯规划,不仅是顺利就业的有效途径,更是创造成功人生的重要法宝。
一、对当前大学生就业难现象的反思
建国后数十年,我国大学毕业生一直实行按计划由国家统一分配的制度,直到20世纪80
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