挑战自己 成就团队.陈勇doc.docVIP

挑战自己 成就团队 ? 发布单位：来源:中国酒业 文/王凯胜? ?? 发布日期：2007-2-2 0:00:00???浏览次数：1176 ——记陈勇和他的团队 团队概况团队核心：陈勇主要成员：肖利民? 关昕? 李千录? 曾新安 团队关键字：润滑剂? 救火队? 创新? 责任心 　　目前，在酒行业，职业经理人组成团队集体入驻某一个企业已经成为一种相对普遍现象，白酒行业尤其盛行，如金六福的吴向东、百年老店的吴家宝、操作过金剑南的李建华。市场也证明了团队强有力的市场适应性。广东帝浓酒业有限公司（以下简称：帝浓）就有这样一支团队，其核心人员就是帝浓总经理陈勇。无论是云南红、新天，还是现在的帝浓，其产品都具有很大挑战性，但陈勇和他的团队伙伴共同战胜了这些挑战，树立了自己在行业中的地位。 团队核心——润滑剂和“救火队” 　　团队就是团结之队，没有团结就不是团队。但现实中，每个人经历不同，个性不同，在一起工作肯定会有摩擦。怎么解决呢？“每个人有自己的长处，也有自己的短处”，帝浓总经理陈勇如是说，团队领袖要取长补短，让每个成员都能为团队服务。举例来说，如果某个成员做事认真，原则性强，注重细节的把握，那么，他就适合去做技术性、知识性工作，如企业内部文件的制定、企业相关各类标准的确立；如果某个成员头脑灵活，擅长与客户沟通交流，做事灵活，手段多，那么，他就适合负责市场