换届选举工作的汇报.docVIP

换届选举工作的汇报9月全全面铺开。各级党组织按按照区委的统一部署，真真抓实干，有领导、有计计划、有步骤地推进换届届选举工作，成效显著，，充分体现党心民意。截截止至11月25日，全全区198个村（社区））中已有154个完成了了党组织换届选举，占总总数的％。通过换届选举举，共选出支委705人人，其中按党委意图当选选的689人，占总数的的98％，新进入支部班班子105人，其中书记记9人，副书记7人；退退出支部班子87人，其其中书记27人，副书记记16人。在已完成了党党组织换届选举的1544个村(社区)中，书记记兼主任的共93个。均均安镇、勒流街道全部完完成村居换届选举工作，，杏坛、陈村、容桂、伦伦教、大良、龙江除个别别村居需推迟选举外，基基本完成了村级党组织换换届选举工作，乐从镇正正在稳步推进。新一届的的村、社区党支委，无论论在年龄文化结构和班子子能力搭配上都得到优化化，充实了党在农村基层层的力量，为巩固党在农农村的执政地位，赢取明明年村、居委会换届选举举的胜利打下更坚实的基基础。总结现阶段换届选选举工作，我们主要做到到以下几点： 各级党组织从全全局和政治的高度，充分分认识做好本次村、社区区党组织换届选举工作的的重要性，把换届选举工工作作为是加强农村基层层组织和政权建设的头等等大事去抓。今年4月份份，市委常委、区委书记记刘海同志亲自就村级换换届选举工作作动员，专专门召集十个镇、街道党党（工）委的主要领导，，听取汇报，分析情况，，评估形势；区委组织部部也多次深入基层开展各各种调研。在广泛征询镇镇街和村居干部意见和建建议的基础上，区委下发发了《关于村、社区党组组织换届选举的工作意见见》(顺发［XX］9号号)，对整个换届选举工工作作了全面的部署。88月份，区委成立由区委委区府办、组织部、2--3个镇街，具体指导工工作。各镇、街道自区委委的文件下发后，也结合合实际制定了选举工作方方案和日程安排，成立了了由党（工）委书记为组组长的领导组，抽调机关关骨干人员组成工作组、、联络组和驻村指导组等等，落实各项选举工作。。同时结合原有的驻村制制度，实行党委委员、各各大办分片挂钩包干负责责制，使换届选举工作实实现领导指导到位、部门门支持到位、责任落实到到位的“三到位”。如杏杏坛镇党委调配机关干部部力量，成立了30个换换届选举工作组，实现一一村一组，进一步强化换换届选举工作的力量。此此外，上 二、精心组织织，严格要求，确保换届届选举工作顺利开展 为稳妥推进村、社区党党组织换届选举工作，各各镇街道党（工委）根据据各自实际周密部署，做做到选举前充分准备，选选举阶段从严要求。 1、早调查早策划，把把握形势加强分类指导。。早在年初，各镇街已积积极筹备村、社区党组织织换届选举准备工作。一一是提前调查考察。各镇镇街由组纪办牵头，深入入各村、社区广泛听取党党员群众意见，对现职班班子及后备干部情况进行行了全面细致的考察，并并通过民主测评、民主考考核、民意测验，对班子子成员逐个进行排队分析析，制定了初步人选方案案供镇（街道）党（工））委研究参考。对部分问问题村居，各镇街更积极极走访，党委主要领导主主动约见基层干部，深入入细致做好问题排查和思思想工作。其中陈村镇早早在4月份已完成了班子子考察和“两推”工作，，取得了党委工作的主动动性。二是完2-3批，分分批推进换届选举工作。。条件成熟的先进行换届届选举，一些由于人选或或稳定等因素条件未成熟熟的村居适当延迟，集中中人力物力解决问题后再再稳妥推进。如容桂扁滘滘社区，在群体事件有突突破性解决的情况下，适适时召开党员大会和居民民代表大会，一方面通报报有关事件真相和处理意意见，另一方面及时进行行“两推”，既确保换届届选举按期推进，又促进进农村大局稳定。而大良良 2、选选好配强领导班子，大胆胆提拔调配人才。为了把把政治坚定、年富力强、、开拓进取、得到党员和和群众拥护的优秀党员选选进领导班子，充实村级级党组织领导班子力量，，各镇、街道根据党委确确定的人选方案，加大了了选前班子调整力度。以以肯定成绩、适度调整；；立足稳定、着眼未来；；总体平稳、加强交流；；优先基层、优化基层和和注重结构、合理搭配五五大原则，采取交流轮岗岗、机关下派、班子内外外提拔等形式，在换届选选举前进行了村、社区领领导班子人事调整，特别别是大良、容桂、均安等等镇街调整力度最大，均均安13个村居调整了77个书记，大良新进班子子10多人，容桂总体变变动近60人，调整力度度之大是历年之最。班子子调整后，提任和轮岗的的干部全部提前考察、提提前到位，及早熟悉村居居的人和事。党支部利用用各种场合向群众介绍他他们的情况，让党员群众众对新调入的同志更加了了解，为他们当选作好准准备。由于工作做在前，，做得细，到目前为止，，调整的班子成员全部在在换届选举中顺利当选。。