第12章公共关系工的作人员.docVIP

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  • 2017-02-09 发布于北京
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第12章公共关系工的作人员

第十二章 公共关系的工作人员 公共关系工作人员是公共关系活动的主体——社会组织的代表,是公共关系工作的主要力量。 第一节 公共关系人员的要求 从业人员一般分为专业类和非专业类,要求也分为一般要求和特殊要求。 一、公共关系人员的一般要求 对公共关系人员的一般要求,主要包括:知识、素质、能力与技巧、职业道德品质等。 (一)知识 必须具备良好的知识结构 公关人员既要精通专业知识,也要有广博的一般知识。 1、专业知识——公共关系的基本理论和实务知识 包括:公共关系原理、公共关系传播、公共关系的组织与管理、媒介理论、公共关系方法与技巧、公共关系的调查方法、公共关系的分析与评估、公共关系案例分析、公共关系社交礼仪等。 2、一般知识——与公共关系密切相关的学科知识 包括:管理学、政治学、经济学、新闻学、传播学、广告学、社会学、心理学、社会心理学及外语等。 动态、开放的知识结构体系,不断学习,接收新知识,以适应公共关系的不断发展。 (二)素质 素质——生理素质+心理素质 生理素质是公共关系人员的身体状况和仪表。 心理素质是公共关系人员应具备的基本素质:公共关系人员所应该具有的性格、气质、能力等方面的特点。 (三)能力及技能 能力与技能有区别: 能力是指完成某种活动所必须的、直接影响活动效率的个性心理特征;技能则是指通过联系而习得的习惯化了的行为方式。技能是能力形成的基础,并促进能力的发展

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