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- 2017-03-03 发布于北京
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简论“自能合作”班级管理模式的应用及实效.doc
简论“自能合作”班级管理模式的应用及实效
“自能合作”模式是一种学生自主管理和班级特色发展相结合的新型管理模式。广东省广州科学城中学结合学校的实际情况,将“自能合作”模式应用于班级管理中,收到了较好效果。其具体做法如下。
一、“自能合作的起源及定义
早在公元一世纪的时候,古罗马昆体学派就指出,学生可以在互教中受益。中国最早的教育文献《学记》也记载着这样一句话:“独学而无友,则孤陋而寡闻。”20世纪70年代初,在美国产生了现代合作学习的理论和方法。从古到今,国内外的研究均表明,“学生教学生”的方式有助于学生掌握合作技能,体验互助学习带来的快乐。
“自能合作”(cooperative learning)是指促进学生在异质小组中彼此互助,共同完成学习任务,并以小组总体表现为奖励依据的教学理论与策略体系。“自能合作”模式将原来传统的班级管理模式改为“组内合作、组间竞争”的关系。
二、班级管理现状
在实施“自能合作”班级管理模式前,广州科学城中学仍然是以传统的班级管理模式为主,课堂评价以纪律严明、学生安静为准则,而忽视了课堂是否有效。性格内向、学习不够优秀的学生变成了“沉默的羔羊”。有的班级缺乏“金字塔式”的管理人才,班级建设缺乏正气和能量,同学之间缺乏竞争意识和自我促进意识,班级管理占用了班主任大量的时间,但却收效甚微。因此,改变学校传统的班级管
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