浙江机电职业技术学院2016届毕业生就业质量报告.pdfVIP

浙江机电职业技术学院 2016届毕业生就业质量报告 二〇一六年十二月 目录 学校概况 ……………………………………………………………………………2 报告说明……………………………………………………………………………3 第一篇：就业基本情况………………………………………………………4 一、毕业生的规模和结构……………………………………………………5 （一）总体规模………………………………………………………………5 （二）系部和专业结构 ………………………………………………………5 二、就业率及毕业去向………………………………………………………6 （一）整体就业率……………………………………………………………6 （二）各专业就业率 ……………………………………………………6 三、就业流向…………………………………………………………………7 第二篇：就业工作主要举措与特点…………………………………………10 一、加强领导，保证毕业生就业工作顺利进行……………………………10 二、周密部署，开展多形式的就业指导活动………………………………10 三、拓展渠道，实施有效的就业服务工作…………………………………11 四、积极组织，认真做好毕业生调查工作……………………………………11 第三篇：不同组别调查数据分析………………………………………………13 一、总体调查情况分析 ………………………………………………………13 二、就业组调查分析………………………………………………………… 16 三、创业组调查分析……………………………………………………………20 四、升学组调查分析……………………………………………………………23 五、待就业组调查分析…………………………………………………………25 第四篇：就业发展趋势…………………………………………………………27 第五篇：结语……………………………………………………………………28 1 引言 高校毕业生就业工作是教育领域重要的民生工程，毕业生就业率和就业质量 是学校教育教学和人才培养质量的重要反映，加强就业状况的统计分析和监测预 警，发布高校毕业生就业质量年度报告，是高等学校建立健全就业状况反馈机制、 引导高校优化招生和专业结构、改进人才培养模式、及时回应社会关切的一项重 要工作。为贯彻落实《教育部办公厅关于编制发布高校毕业生就业质量年度报告 的通知》（教学厅函〔2013〕25 号）精神，我校按照 2016 年浙江省教育厅关于 做好高校毕业生就业质量年度报告编制发布工作的相关要求，编写并公布《浙江 机电职业技术学院 2016 届毕业生就业质量报告》。 学校概述 浙江机电职业技术学院是一所以培养机电类高素质技术技能人才为主的全 日制高等职业院校。学院坚持“开放、合作、服务”的办学理念，秉承“求实、 求精、求新”的校训。经过 60 多年的建设与发展，在几代“机电人”的艰苦奋 斗和不懈努力下，学院已成为浙江省先进制造业紧缺人才培养的重要基地，教育 部 53 所“国家高技能型紧缺人才培养项目”院校之一。2007 年，学院被教育部、 财政部确定为全国“国家示范性高等职业院校建设单位”，2015 年被列为浙江 省四年制高职教育人才培养试点学院和全国高等职业院校服务贡献 50 强，2016 年获评首届浙江省黄炎培职业教育奖优秀学院奖和“浙江省国际化特色高校”建 设单位。 学院占地 918 亩（其中长安校区 600 亩），建筑面积 32.7 万平方米，建 有技术先进、工业化生产环境特质明显，具有“教学、培训、技能鉴定、科研与 技术服务、生产”五位一体功能的校内实训基地 20 个，各类实训室 220 个。有 “国家级示范性数控技术职业教育实训基地”、“浙江省机电技术类专业示范性 实训基地”，建成了智能制造基地，内设精密制造技术中心、“浙江智造”公共 实训基地、数字化车间、智能制造技术中心、机器人应用技术中心、自动控制技 术中心、应用电子技术中心、3D 打印技术中心。还建设了轨道交通技术中心， 机电一体化技术中心、计算机技术实训中心、应用电子技术中心、楼宇智能化技 术中心等实训、技术中心等。教学科研仪器设备总值 2.12 亿元，生均教学设备 值 2.03 万元。 学院设有机械技术系、电气电子技术系、材料技术系、交通技术系、信息技 术系、经贸管理系、设计与艺术系、国际教育系等教学部门；开设机械制造与自 动化、