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公司管理规章制度培训选编
深圳市普耐尔科技有限公司;本次培训的目的:;本次培训的目的:;在开始之前先给大家讲几个故事;奖惩制度 ;3、 职责 ;4、 奖惩原则;第二章 奖惩类别;2、员工惩罚分为七种:;第三章 奖惩细则;2、 有下列事情之一者﹐予以记小功;3、有下列事情之一者﹐予以记大功;4、有下列事情之一者﹐予以发奖金或晋级﹕;5、有下列特殊事情之一者﹐予以批评﹕;;6、有下列事情之一者﹐予以警告﹕;;7、有下列事情之一者﹐予以记小过﹕;;;8、有下列事情之一者﹐予以记大过﹕;;9、有下列事情之一者﹐予以开除(不发资遣费)﹕;;;请大家听一个真实的故事;;本次培训结束!
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