原创力文档- 1、本文档共23页，可阅读全部内容。
- 2、原创力文档（book118）网站文档一经付费（服务费），不意味着购买了该文档的版权，仅供个人/单位学习、研究之用，不得用于商业用途，未经授权，严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等，侵权必究。
- 3、本站所有内容均由合作方或网友上传，本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺！文档内容仅供研究参考，付费前请自行鉴别。如您付费，意味着您自己接受本站规则且自行承担风险，本站不退款、不进行额外附加服务；查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档，您可以点击 这里二次下载。
- 4、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等，请点击“版权申诉”（推荐），也可以打举报电话：400-050-0827(电话支持时间：9:00-18:30)。
- 5、该文档为VIP文档，如果想要下载，成为VIP会员后，下载免费。
- 6、成为VIP后，下载本文档将扣除1次下载权益。下载后，不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 7、成为VIP后，您将拥有八大权益，权益包括：VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 8、VIP文档为合作方或网友上传，每下载1次， 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等，对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
产教结合研发部规章制度
产教结合是职业学校教育改革的重要方面，也是职业学校的学生在校期间掌握熟练职业技能的十分重
要的生产教学活动，同时也是职业学校综合利用办学物质条件、创造最佳的经济效益提高办学整体实力的
必由之路。为了开展好我校产教结合工作特制定工作制度如下：
l 研发部负责人岗位职责
1. 坚决服从上级领导的统一指挥，认真执行其工作指令，如有问题需及时汇报。
2. 负责制定工作计划，并组织对计划的拟定、修改、补充、实施等一系列组织和管理工作。
3. 及时指导并处理工作过程中出现的技术问题，协调好各方面的事务。
4. 做好学校与企业的对接工作，使双方最大限度实现数据互通、优势互补。
5. 考核每???的工作结果，并向学校汇报
6. 每月组织专业教师进行产教结合的评价工作。
7. 负责编制工作计划，并有计划的培养专业教师，从而进一步搞好研发部的工作。
8. 按时完成项目部领导交办的其他有关事项。
l 研发部成员制度。
1. 例会制度：
每学期召开一次计划会，讨论本学期计划，确定成员阶段工作目标；每学期至少安排一次阶段性工作
情况汇报会议，督促检查各项工作的实施情况，解决实施过程中的难点；每学期召开一次总结会，总结经
验成果，梳理存在的问题，研究解决的办法。
2. 学习制度：
一要按时学习。平时学习以自学为主，同时要根据研究方向，确定主题，每学期至少集中学习一次，
并利用工作平台交流学习心得。
二要按需学习。在每学期自我发展计划中明确学习内容、学习目标，按需有选择性地进行学习。
3. 研讨制度：
积极参加各级各类研讨活动。
4. 考核制度：
成员的考核由其负责人和领导小组负责。考核主要从思想品德、理 论 提高、管理能力、教 育 教学能力、
产教研究能力、技能水平等方面考察是否达到培养目标，考核不合格者调整研发部名单；同时按有关程序
吸收符合条件、有发展潜力的新成员进入研发部。
5. 奖惩制度：
5
根据工作方案成员考核标准，考核结果可作为教师评优评先依据。对于不求进取，不能按时完成工作
室布置的成员进行劝退工作。
l 产教结合工作原则
1. 必须坚持生产、咨询服务和技术服务中实习教学活动是产教结合的主体原则。要摆正与产的关系，
两不可偏废。互为依存，但实习教学是工作的主导方面。
2. 在产教结合工作中，要严格遵守实习教学规律，选择好能够满足实习教学要求的既有较好经济性
的生产产品，兼顾生产的经济效益和提高学生技能水平、提高职业道德意识、就业创业能力的教育教育效
果，咨询、技术服务要结合本地社会的实际需要，注重社会效益及扩大职业技术教育的影响力，达到促进
学校发展壮大的目的。
3. 在安排产教结合生产活动中，应遵循先简后难、先易后繁、循序渐进，按实习教学计划分不同实
习阶段下达生产产品和咨询、技术服务产教活动，做好全年生产计划及生产调度工作。实习厂在制定产教
结合排产计划时，要充分考虑到实习教学循序渐进的教学特点，按不同实习教学阶段分配好，初级产品、
半成品、成品、粗加工、半精加工、精加工的生产行业计划及必要性消耗性实习。
4. 在处理厂、校 关 系 中 ，签 订 实习生产合同，要即要坚持全校的统一性，又要兼顾实习厂的特殊性，
生产活动要按经济规律办事，也要坚持为实习教学服务，必须与教学工作紧密结合起来。并做好生产实习
总、咨询和技术服务总结，
文档评论（0）