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浅谈如何适应新形势下的档案管理工作 浅谈如何适应新形势下的档案管理工作 档案是历史的真凭实证，是第一手的参考材料和宝贵信息资源，对促进经济社会发展的作用非常大。随着档案管理现代化的迅猛发展，对基层档案工作也提出了越来越高的要求。那么，如何才能培养出一批可以适应社会发展的优秀基层档案工作者，从容面对档案事业发展的新形势需要，是当前面临的一个重要任务。 　　一、从提高基层档案工作者业务素质着手，适应当前形势需要。 　　（一）基层档案工作者业务素质的现状。近年来，社会各界的档案意识逐渐增强，基层单位领导对档案工作的重视程度有了一定提高，积极为本单位的档案工作提供人、财、物的保障，专业档案人员队伍逐年壮大，基层档案人员的素质也在不断提高。但从整体上看，基层档案人员队伍的整体素质还不能完全适应档案事业发展的需要。主要表现在： 　　1、部分单位领导档案意识不强，对档案重视程度不够，在一定程度上影响了档案工作的正常进行。2、人员流动频繁，兼职过多，档案业务素质低。很多单位专职档案人员较少，大多数为兼职人员，这些兼职人员事不仅多，且繁杂，不愿多去学习档案专业知识，导致档案人员业务素质较低。3、基层档案专业人员偏少。近年来，档案工作人员的文化水平虽有所提高，但受制于某些因素，真正招录到的档案专业人员不多，且拥有中级技术职称以上的人员也比较少。 　　（二）提高基层档案工作者的整体素质。1、更新观念