- 1、原创力文档(book118)网站文档一经付费(服务费),不意味着购买了该文档的版权,仅供个人/单位学习、研究之用,不得用于商业用途,未经授权,严禁复制、发行、汇编、翻译或者网络传播等,侵权必究。。
- 2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。如您付费,意味着您自己接受本站规则且自行承担风险,本站不退款、不进行额外附加服务;查看《如何避免下载的几个坑》。如果您已付费下载过本站文档,您可以点击 这里二次下载。
- 3、如文档侵犯商业秘密、侵犯著作权、侵犯人身权等,请点击“版权申诉”(推荐),也可以打举报电话:400-050-0827(电话支持时间:9:00-18:30)。
- 4、该文档为VIP文档,如果想要下载,成为VIP会员后,下载免费。
- 5、成为VIP后,下载本文档将扣除1次下载权益。下载后,不支持退款、换文档。如有疑问请联系我们。
- 6、成为VIP后,您将拥有八大权益,权益包括:VIP文档下载权益、阅读免打扰、文档格式转换、高级专利检索、专属身份标志、高级客服、多端互通、版权登记。
- 7、VIP文档为合作方或网友上传,每下载1次, 网站将根据用户上传文档的质量评分、类型等,对文档贡献者给予高额补贴、流量扶持。如果你也想贡献VIP文档。上传文档
查看更多
开发校本资源进行素质教育的途径.pdf
开发校本资源进行素质教育的途径
⑨汪义舟
摘 要:校本资源就是学校自身拥有的各种资源,包括有形的物质资源和无形的文化资源、品牌
资源等,这些都是对学生进行素质教育的宝贵财富,都可以进行大力挖掘和开发,可以
有效地利用起来,用于对学生进行素质教育,筑好百年树人的工程。
关锺词:校本资源、 挖掘开发 素质教育
于利用的素质教育资源,大学如复E、清华,中学如以平民著
素质教育已在各中小学校如火如荼地推行中,但不少学
校仍然常常感觉缺乏相应的素质教育资源。其实,资源并不 名教育家命名的行知中学、正风中学等。复旦i吾出〈尚书大
少,稍做思量还是到处可以寻觅的,比如校名、校史、校舍、校 传·虞夏传): 日月光华,旦复旦兮。意为曰月的光辉,每天
园等具有丰富内涵的校本资源,都是极宝贵并可大量开发利 都照耀在大地上。复旦大学取该校名,也即激励莘莘学子撮
奋精神、交IJ 苦钻研、矢志不渝地追求学业完美,并给人类带来
用的素质教育资源。
一、挖掘校名隽永内涵 培养新的时代精神
福祉。清华大学校名更是堪称标杆,极富精神的内驱力量和
丰富的意境内涵。一指清丽华美。可指景物优美,{南史·隐逸
纵观我国一些名校,其校名就有丰富的内涵,反映了学
校丰厚的人文精神和悠久的传承,这就是一种极为直观而易 传论〉中说岩整闲远,水石清华。{文选·谢混诗〉中说水
-•--•--•--•--•--•--•--•--•-••--•--•--•-••--•--•--•--•--•--•,••--•--•--•--+•--•--•--•--•--•--•--•--•--•--•--•--•--•--•…•--•-
他昕,再让他自己说出自己的行为是对是错,这比直接告诉 上多鼓励。只要他们有进步,都要表扬他们。只有播种爱,才
他叫尔错了1111 你必须向xx道歉之类更加具备说服力。学校教
能收获爱。
六、师生互相学习,培养德高的学生
育是学校最直接接受教育的地方,因此学校教育要更加注重
孩子心理上的健康发展,因为你的今天,就是孩子的明天。
德高一般形容大人,其实孩子也能德高的,甚至比大人
德更高。孩子单纯、天真、纯洁、诚实,这点从孩子的眼睛能看
议I 1i,Jij爱去关注问学生
一- 1 曾经有位知名班主任说过一旬话我喜欢喜欢我的 出来多么清澈呀|孩子又是洁白的纸,等待教师去引导去绘
画出美好的人生。现在的教育重智育、轻德育是不对的。在班
τí 1 人。其实这是一旬最平常的话,但是细细体会,在教学中,其
项比..1 实许多教师是做不到这点的。大部分教师都喜欢成绩好、说 主任工作中,就是要点点滴滴对孩子进行德的教育。道歉的
教育·假如班主任的工件中出现了错误,如改卷,应该向孩子
宵|话乖巧的学生,听到调皮捣蛋的学生名字脑袋就大了,因为
道歉,让学生知道道歉不丢人,知错能改才是可贵。虚心的教
一一一|他的名字一出现,就意昧着教师又有事忙了。但是能说调皮
育如孩子的学习创意好,班主任也可以拜他为一字之师,
您可能关注的文档
最近下载
- 《防范遏制矿山领域重特大生产安全事故的硬措施》解读.pptx VIP
- [运行]-污水处理运营费用明细.docx VIP
- 《中华人民共和国标准化法》专业解读课件.pptx VIP
- 高中数学精品讲义:三角函数的概念(五大题型).pdf VIP
- 2025无创正压通气临床研究年度进展.pdf VIP
- 20240320可用性工程(人因设计)研究报告 空白模版.docx VIP
- GB_T 32151.14-2023 碳排放核算与报告要求 第14部分:其他有色金属冶炼和压延加工企业.pdf VIP
- 医务人员职业安全防护措施.pdf VIP
- 12J6 外装修标准图集.pdf VIP
- 兽医内科病 兽医学教材.ppt VIP
文档评论(0)