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归乡途成才路
2014年崇明县高层次储备人才招聘简章
为有效缓解崇明高层次人才紧缺的矛盾,根据《崇明县人才储备工作实施意见》,经县政府同意,2014年度,拟面向社会公开招聘具有博士、硕士学历学位的高层次储备人才31名。
一、基本条件
1、具有良好的职业道德和敬业精神。
2、基础理论扎实,学习(工作)成绩优良,有较强的分析、解决问题和组织协调能力。
3、具备拟报职位所需的资格条件。
4、具有硕士研究生或博士研究生学历学位。
5、年龄35周岁以下,身体健康。
二、招聘职位
(《2014年崇明县高层次储备人才招聘职位》附后)
三、报名材料
1、崇明县高层次储备人才报名表(附后)并附1寸报名照片1张。
2、其他相关材料:
应届毕业生:身份证、学生证、毕业生推荐表等有关材料复印件。
非应届人员:身份证、学历、学位证书和其他证件复印件(包括任职、职称、执业资格、外语和计算机等级等证书),以及本人的学术、科研和工作成果等有关资料的复印件。
有意者请于2014年3月31日之前将报名材料邮寄至崇明县人力资源和社会保障局人才开发科。
注:应聘材料恕不退回。 主管部门 单位 岗位名称 需求数量 岗位职责及要求 专业要求 1 县经委 县经委 商贸服务 1 从事我县外经贸发展、运行情况分析;开展外经贸组织协调及服务等工作 经济学或工商管理 2 县农委 乡镇农技中心 农技推广 2 从事农作物生产、苗情考察,新品种引试和技术推广,病虫害的控制和防治。 农业相关 林业 1 林业统计、档案管理、病虫害防治、野生动物保护、果树栽培等。 园林 畜牧兽医 2 从事动物疫病诊疗、防控,项目推广和应用。 兽医学类 植物保护 1 负责农作物病虫预测预报工作,负责推广绿色防控技术,有效控制病、虫、草的危害。 植物保护 作物栽培 1 从事农作物生产、苗情考察,新品种引试和技术推广。 作物栽培 崇明县食用农产品监测中心 农产品检测 1 从事农业生产环境、投入品、蔬菜等农产品质量抽样、制样及分析检测和检测过程质量管理与质量控制。 食品科学、生物工程、化学 崇明县农业机械管理站 农机技术推广 1 从事农机技术培训、农机新技术示范及推广、新机具试验等。 农业机械类专业 3 县建交委 市政工程管理署 工程管理 1 协助做好工程前期土地、规划、施工许可等申报工作; 协助做好道路工程施工过程中技术、质量、安全等管理工作;协助做好设计、施工、监理等各单位之间的协调工作等。 土木工程类 建筑业管理所 建筑管理 1 从事建筑节能、墙体材料革新等方面的工作。 建筑学类或材料科学与工程类 4 县科委 科技创新服务中心 知识产权管理 1 负责全县专利管理和咨询工作,组织开展知识产权宣传活动。 工程类 5 县旅游局 县旅游局 旅游规划 1 拟定本县旅游业发展规划并组织实施;指导本县旅游景区(点)的策划与开发;协调旅游项目及设施建设等。 旅游相关 行业管理 1 对旅游行业服务质量进行检查指导;受理游客投诉;制订培训方案并组织实施;指导旅游行业统计工作等。 旅游相关 2014年崇明县高层次储备人才招聘职位
序号 主管部门 单位 岗位名称 需求数量 岗位职责及要求 专业要求 6 县水务局 水文站 水质监测 1 对崇明县域内地表水水质进行每月一次的监测,同时,还参与崇明生态河道综合整治、农村生活污水处理厂建设和黑臭河道整治等水质监测工作。 分析化学 水文测报 1 完成日常的水雨情的测报及5个基层测站及20个水文自动测站的巡测、设备的维修任务,另外参加长江口水文综合调查水文水质同步测验、青草沙水库专题水文测验、黄浦江上游及边界地区水文调查等野外水文勘测任务。 海洋化学水文与水资源工程 7 县统计局 县统计局 综合统计 1 组织开展统计调查,撰写统计分析和调查报告。 统计类 8 县机管局 县机管局 工程管理 1 办公用房维修管理、工程投标及施工合同管理,要求具有较强的综合分析能力,协调及沟通能力。 建筑学类 9 县住房保障局 房地产交易中心 财务管理 1 负责财务会计工作。 会计学或财务管理 信息管理 1 负责网络信息系统的研发、维护。 计算机科学与技术 10 县文广局 县广播电视台 广播电视节目宣传策划 1 根据县委县政府工作要点、社会热点、民生诉求等新闻信息及时策划广播电视新闻宣传要点,创设栏目,对新闻报道活动进行规划和设计,使宣传报道选题获得预期的传播效果。 新闻学、广播电视编导 11 长兴海洋装备基地 长兴海洋装备基地 投融资工作人员 1 主要从事园区及下属公司项目投资、资金运作投资等工作;负责园区对外投资项目的调研分析与可行性研究,提出评估意见,进行对外投资
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