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凯来口才小技巧-求职面试五大妙招！ 2fg0f8c7a 特种兵在都市无广告小说http://92/txt10512/ 学历专业能力行业经验都不是！当企业向你发出面试通知的时候，就已经考核过了你的基本信息。只要接到面试通知，就证明你已经满足了入围的条件。 ;Vamp;\:`+R!w$是什么决定了面试的成败答案只有一个：口才！一旦进入了面试环节，你所有的成绩、优势和潜力，都只能通过口才展示出来。 8z2PV2L;~*R面试口才的要点有很多，起决定性作用的有五点： /}!\*oA-P41．心态自信：你是如此的优秀，为什么一面试就发慌呢 !Y5j4y5B6{+Q)R-\我曾经遇到过一位先生，专业一流，有机会跳槽到行业里最好的企业，可是面试的时候紧张的一塌糊涂，因此丧失了一次绝佳的机会。 +gy/e4]9c/J1v如果你都不自信，怎么能让面试官对你有信心呢自信，才能赢得信任！ ${!`*n!N/|$`0l3 2．听众分析： f:z-J;H0Z39;R8z%P0i.g7\大部分求职者都有一个错觉：面试官就是“挑错官”，是专门和求职者作对的。天地良心，大部分面试官的心态并不是这样的！ .Zs/y3]4P*y企业对面试官的要求是：为企业找到合适的人！ 8\)t4m7d/H-Aamp;eamp;n0x.p%p如果你是合适的人，或者你相信你是合适的人，那么，你必须要明白：面试官和你是站在一起的，因为他要找的就是你这样的人。对于让你入职这件事，面试官比你更着急，这是他的职责。 !dFo$H1}3fW6E!c4{:Qr0f很多人为什么以为面试官是“挑错官”一是因为误解，二是因为他对自己没信心。 !E7E;W)b.\famp;Y9你是否能在三分钟之内，做个精彩的自我介绍非常遗憾，80%的面试者只会枯燥无味的背简历！浪费时间，更浪费了在面试官心理，建立良好第一印象的机会。 7W5Camp;_*Ramp;Vamp;[7a3f8E8k(S;y看一个案例：王女士，清华大学毕业，研究生期间参与了六项大型的科研课题，还先后担任了学校三个社团的负责人，可是每次在面试中，她自我介绍之后，面试官都是面无表情的说一个字：“嗯！” $@8aXw.e6E1|5u;M你想面试成功吗那你一定要做个精彩的自我介绍！ ;Q/pY7IUamp;\+4．问答应对： K6hKM*m(](u5},Y9g*s0~面试的过程中，80%的时间都是问答。你是通过回答问题来向面试官展示自己的综合素质和发展潜力，是不是能够得体的应答，直接决定了面试的结果。 !^.E8Pt-c-|;K5QU你该怎么办背“标准答案”，然后一个个的回答给面试官，这只会证明你的平庸。问答应对要得体、要符合企业要求，但也要符合自己的个人特点。大多数面试官都想找到既能符合企业要求、有团队精神的，还能有点自己特点的人。 ~*I3^7Y2X(u/|4V!M4M问答应对的思路是：符合企业要求，展示个人特色。能通用，但不是大路货！ -|7L$`1P!C:V5l+`)p95．观点展示： !L3x!D0Z/W9y;k39;d!b6gamp;b面试结尾的时候，面试官都会给你时间，让你提问题或者说点感受。而在“无领导小组讨论”的时候，你发表看法的机会会更多。 1N4a;G3l)d)h$j/v39;v在这些时刻，你也许担心说太多反而不好，所以很小心的说上几句，就作罢。其实，观点可以是建议、想法，但也可是是一种思维方式、人生态度。适当话把自己的观点展示出来，就能赢得很多的加分机会。 *B/b*G$R;r$XG/w如果你不能很好的展示自己的观点，那你只是一个被动的问答机器而已。想要面试成功，你必须得学会得体的展示观点。 3~5Q8k7L/{6a, 4\:这五个要点，是我在7年的口才培训经验，以及针对性指导300多位面试者的基础上，提炼出来的。因为你必须得到最关键的指点，所以我只拿出最具决定性的要点来指导你。 kl)T,Q)V$J接下来，我将围绕这五个要点、录制一系列视频。你的面试口才能力将得到急速的提升。 下面是古文鉴赏，不需要的朋友可以下载后编辑删除！！谢谢！！ 九歌·湘君?屈原??朗诵：路英君不行兮夷犹，蹇谁留兮中洲。?美要眇兮宜修，沛吾乘兮桂舟。?令沅湘兮无波，使江水兮安流。?望夫君兮未来，吹参差兮谁思。?驾飞龙兮北征，邅吾道兮洞庭。?薜荔柏兮蕙绸，荪桡兮兰旌。?望涔阳兮极浦，横大江兮扬灵。?扬灵兮未极，女婵媛兮为余太息。?横流涕兮潺湲，隐思君兮陫侧。?桂棹兮兰枻，斫冰兮积雪。?采薜荔兮水中，搴芙蓉兮木末。?心不同兮媒劳，恩不甚兮轻绝。?石濑兮浅浅，飞龙兮翩翩。?交不忠兮怨长，期不信兮告余以不闲。?朝骋骛兮江皋，夕弭节兮北渚。她含着笑，切着冰屑悉索的萝卜，??她含着笑，用手掏着猪吃的麦糟，??她含着笑，扇着