八大对策解决八大难题广东就业和再就业工作要上新台阶.docVIP

八大对策解决八大难题 广东就业和再就业工作要上新台阶 ???? 9月29日上午，省再就业工作会议刚结束，全省劳动保障局长会议紧接着就拉开了序幕。此次会议的主要任务是进一步传达学习全国和省再就业工作会议精神，进一步强调了促进就业再就业的各项政策要求，并针对全省就业再就业的形势和现状，作了全面的工作部署和任务要求，会议号召全省劳动保障系统全力以赴做好我省就业和再就业工作，全面完成今年劳动保障各项工作任务。方潮贵厅长、林王平、谭少奋、许荣东、龙翬斯副厅长参加了此次供销会议，方厅长作了重要讲话，林王平副厅长主持了会议。参加此次会议的还有各（地）市劳动保障局局长以及省厅各业务处室主要负责人等。 ????方厅长在讲话中指出，全国和全省再就业工作会议的召开，对于全面推进就业和再就业工作来说，是一个难得的历史性机遇。对于劳动保障系统来说，既是机遇，更是挑战。劳动保障部门作为再就业工作的主管部门，一定要深刻领会全国和省再就业工作会议的精神，把握机遇，进一步增强做好工作的责任感和信心。切实负起统筹规划、组织协调、督促落实等责任。方厅长说，只要我们抓住机遇，深入分析和把握本地区本部门就业形势和面临的问题，增强信心，采取有效措施，抓好落实，我们就能够在再就业工作中取得成效，并极大地推动劳动和社会保障各项工作上新的台阶，开创新的局面。 ????方厅长因此特别强调，劳动部门一定要准确把握促进再就业的各项政策，关键就是认真组织学习江泽民总书记的重要讲话，深刻领会中央和省领导讲话的精神实质，正确理解中央和省的政策文件，准确把握再就业的各项扶持政策和实施办法，不折不扣地贯彻执行。方厅长要求各市局主要负责人对八项重大政策和要求回去后务必抓紧落实。 ????（一）关于享受再就业扶持政策对象的认定和管理问题。 ????中央《通知》明确规定，实施再就业扶持政策的对象范围是，有劳动能力和就业愿望的下列四种人员：1、国有企业的下岗职工；2、国有企业的失业人员；3、国有企业关闭破产需要安置的人员；4、享受最低生活保障并且失业一年以上的其他城镇失业人员。考虑到我省近几年实行先分流后下岗的实际情况，省的《贯彻意见》进一步明确规定国有企业的下岗职工，包括在企业再就业服务中心的下岗职工、已出中心未解除劳动关系的下岗职工和未进中心未解除劳动关系的减员职工。但不包括已按规定办理企业内部退养的人员和《通知》下发前已再就业的人员。省厅将会有关部门统一印制《再就业优惠证》，发给各市、县。由各市县劳动保障部门负责对经认定符合条件的下岗失业人员发放《再就业优惠证》，作为享受扶持政策的凭证。 ????（二）关于明确再就业工作责任，落实工作责任制问题。 ????再就业工作涉及面广，政策性强。落实再就业工作责任制，是全面贯彻再就业会议精神，做好各项再就业工作的重要保证。各级劳动保障部门作为就业工作的主管部门，要在各地党委政府领导下，履行好自己的职责，要积极主动配合当地党委、政府抓紧将促进就业责任体系建立起来；要以开发就业岗位、落实优惠政策、强化就业服务、完善工作手段、解决好困难群体再就业为重点，把考核指标层层分解，落实到具体的部门和人员；层层建立起目标责任制，要切实负起统筹规划，组织协调，督促落实的责任；要与各有关部门加强协调配合，群策群力；要立即着手制定详细的工作计划和时间进度表；建立经常性的沟通协调工作机制，定期进行检查，以保证各项政策和工作任务落到实处。 ????（三）关于加强基层劳动保障工作机构建设，完善劳动保障管理服务体系问题。 ????在基层建立健全劳动保障工作机构，是全面贯彻落实再就业会议精神，做好再就业工作的重要依托。中央和省的政策文件明确要求劳动保障工作机构要向基层延伸，建立基层劳动保障工作平台，这是一项重要政策，也是一次难得的机遇。充分体现了党中央、国务院对劳动保障工作的高度重视和支持，做好这项工作，有利于全面推动开发社区就业岗位、对下岗失业人员提供服务、开展企业退休人员社会化管理服务等各项工作。各地要坚持贯彻中央和省的规定，抓住落实两个会议精神的有利时机，抓住机遇，尽快深入调研，掌握情况，制订建立健全乡镇街道劳动保障工作机构和充实劳动保障执法监察队伍的方案。省的《贯彻意见》已明确各级劳动保障工作机构的新增人员编制，在各地的编制总额内解决，各地积极主动地与当地编制、财政等部门协调，并向党委、政府领导汇报，力争尽快解决好基层劳动保障工作机构建设中的人员编制和经费等问题，力争年底前在大多数市县普遍建立街道和乡镇劳动保障工作机构，在社区配备专门的服务人员并充实劳动保障监察执法队伍。做到职能、编制、人员、经费四落实。同时，还要按照省的《贯彻意见》中有关继续贯彻好《广东省职业介绍管理条件》的各项规定的要求，加强县级以上劳动就业服务机构建设，努力争取有关部门支持，依法解决好公