薪酬管理课程设计最终版.pptVIP

———薪酬管理课程设计 ———薪酬管理课程设计 第一小组 第一小组 团队成员介绍 张文洲 张亚浪 张婷婷 张达伟 范超忠 陈文婷 张中馨 公司简介 薪酬总方案设计 固定薪酬方案设计 可变薪酬方案设计 福利薪酬方案设计 薪酬管理制度 公司简介 总部设在某市的华沙房地产开发有限公司是以房地产开发、建设、经营为主的专业化集团公司。公司成立于2002年，注册资本金3亿。公司拥有雄厚的技术力量、先进的管理水平、诚信的服务质量和优质的产品品质，并于2002、2003年连续两年被该市评为“放心楼盘”；2004年被评为“诚信试点企业”之一，2005、2006年连续2年被省园林局评为“园林绿化先进单位”，同时“北美枫情”小区2005年荣获“中国三十大典范社区”的称号。 …… 第一部分 公司简介 公司组织结构图 总 经 理 行政副总经理 总 工 程 师 总 会 计 师 总 经 济 师 销售副总经 理 人 事 部 后 勤 部 总 工 办 财 务 部 市 场 部 预 算 部 销 售 中 心 第一部分 公司简介 企业战略 低成本 战略 薪酬战略 市场追随型 战略 薪酬设计指导思想 根据企业的内部因素和外部因素来确定工资，实现薪酬目标。 第一部分 公司简介 第二部分 薪酬总方案设计 第二部分 薪酬总方案设计 绩效 工资 年终 奖金 薪酬体系构成 固定薪酬 福利薪酬 基本 工资 工龄