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择业的方向性 合 法 性 发展空间大 发展速度快 生命期较长 金融是现代经济的核心，保险是金融体系的重要组成部分，它对促进改革、保障经济、稳定社会、造福人民具有重要意义。 ——江泽民 中华人民共和国主席令 （第五十一号） 《中华人民共和国保险法》已由中华人民共和国第八届全国人民代表大会常务委员会第十四次会议于1995年6月30日通过，现予公布，自1995年10月1日起施行。 中华人民共和国主席 江泽民 1995年6 月30日 中华人民共和国主席令 （第七十八号） 《全国人民代表大会常务委员会关于修改中华人民共和国保险法的决定》已由中华人民共和国第九届全国人民代表大会常务委员会第三十次会议于2002年年10月28日通过，现予公布，自2003年年1月1日起施行。 中华人民共和国主席 江泽民 择业的方向性 合 法 性 发展空间大 发展速度快 生命期较长 世界大趋势 中国大市场 中国未来50年有两大重点工作——保险与解决失业 ----江泽民 “欲独霸世界，先逐鹿中国”——上海《财富》论坛 全球最大500家企业，保险企业占54个席位，其他任何行业都望尘莫及； 保险企业每年以35%的速度在全球递增； 全球100多家保险公司在中国设立200多家代表处。 这个行业难做吗？不难！！ 一个销售困难的行业如何可以做到： 1、每年中国保费收入增长30%以上，是国内行业增长率最高的； 2、每年的投保人数成倍增长，有80%的人有购买意向； 3、无数国外保险公司、国内超大型企业争相涌入保险市场； 4、中国保险从业人员缺口以百万计。 保险销售越来越容易，因为 1、保险的导入阶段已经完成，绝大多数人已经主动地认可保险，愿意购买保险； 2、生活水平提高了，经济实力越来越强，人们更加注重保障，口袋里有钱也买得起了； 3、现在中国的投资市场，人们把买保险做为一个很不错的投资选择； 4、13亿人口，面临社会保障严重不足，人口老龄化的双重威胁，迫使人们选择自己购买保障。 做保险 成本：时间是最大的成本 压力：学习是最大的压力 杨　涵 朱慈云 杨慧英 聂菊婵 胡洁、覃娟华、刘明仲、杨小玉、 杨兰、陈星宇、伍秋芝、范从容、 罗霞、王明德、黄慧秋、陈章洁、 刘彦君、姚芳丽、潘柏名 超过60%的员工月收入达到1200元以上 年薪3万到5万的有64人，占总数的12.8%； 年薪5万到10万的有26人，占总数的5.2%； 年薪10万以上到20万的有20人，占总数的4% 我信我行 有很多人在这个行业取得了成功，因为他们相信机会靠自己把握，财富靠自己创造！ 别人能做好的，我也可以做好；别人做不好的，可能我就能做好！ 只要用心，没有做不好的事情！ 没有后来者,只有后来居上者! 我们提供的不只是工作，而是助你成功的机会! 让我们携手共创辉煌！ 做国际领先的综合性金融服务集团 卓越的服务成就平安 用心服务，让平安无处不在！ 寿险服务专员、综合开拓理财师业务主管、讲师、组训、经理 总监…… 电脑考核、依基本法晋升 我来平安公司做什么？ 专业化服务人才·高收入的白领 服务，给我们带来什么？ 无需本金，白手创业 晋升渠道，公平公正 工作时间，自由安排 能力提升的最佳舞台 自我加薪，上不封顶 26000 10000 5000 3000 1200 月均收入 60000 42700 14500 4000 2200 深圳平安 2年以上 业务经理 5年以上 业务总监 1年以上 业务主任 6个月以上 正式员工 6个月以下 试用员工 年资 项目 职级 按不同职级分额度提供 社会平均收入的3－5倍 基本养老补贴 竞赛奖励 养老公积金 季度奖金 住院医疗 服务津贴 一年定期寿险 训练津贴 意外伤害保险 服务佣金 五大福利项目 五大收入项目 英才辈出成英雄大业 高薪纳才促常德腾飞！ 英才计划是…… 重磅资金支持！ 中国平安历史上最大的人才成长计划，2年总投入2.5亿元，常德公司以优异的表现获得总公司210万的资源！ 另有转正津贴、个人季度奖等按《基本法》标准执行。 入司三月内需转正，否则次月退出。 持续发展奖金分两个阶段：第四月和第七月发放。 基本说明 英才财补待遇 招聘与面试 职前培训 岗前培训 办理入司 56单元辅导 日常管理与辅导 回归母体