酒店管理物业 物业考核——月度物业管理考核2016叶予舜).pdfVIP

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叶予舜2015/12/22 酒店管理物业 物业考核——月度物业管理考核表 序号 考核项目 考核内容 考核评分标准 标准分 考核得分 扣分原因 1.制定各岗位工作职责和标准,并有具体落 未制定标准和办法各扣1分;无工作计划和 实措施和考核办法。有月度和周工作计划和 3 工作总结不得分。 完成工作总结。 2.全部员工统一着装,佩戴明显标志。无着 未着装或未佩带标志扣1分 3 便装上班的行为。 3.员工服务语言规

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