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先择业还是先就业一辩

一辩稿 谢谢主席大家好,每个应届毕业生都渴望在事业上“鹰击长空”,但如何实现这一目标,发展方式就显得格外重要。今天我们判断应届毕业生应该先择业再就业还是先就业再择业,就是看两者谁更有利于大学生发展事业,发挥价值。所谓择业是在综合自身能力,社会资源以及职业理想的前提下选择一种行业进行较为长期的发展,就业就是指寻找并展开工作。先择业后就业就是提倡应届毕业生先确立个人的职业方向,规划事业发展步骤,再有目的的就业。先就业再择业就是倡导应届毕业生先工作,通过工作经验的积累再进行职业规划。我方提倡先择业再就业理由有二: 第一 先择业再就业为大学生的事业发展奠定基础,确立方向。先择业是应届毕业生在事业发展初期进行的自我认知,初级规划,在此基础上对不同种类,不同层次的就业机会进行理性选择。经过择业后的就业会让我们对得来不易的工作更投入,更热爱,更加充满激情。经过择业后的就业会让我们更懂得珍惜与奋斗,经过择业后的就业让我们的事业起步更稳定更扎实。先择业为毕业生的发展指明方向,奠定深入发展行业的基础。无论我们做出的选择是否正确,有规划有方向的人生是毕业生实现价值的必备条件,也是刻不容缓的先行者。 第二 先择业后就业为大学生的事业发展整合资源,提高效益。人才的培养是社会发展至始不变的话题,国家企业在人才招聘,培训上投入了大量的人力物力资源,而10届大学生就业报告中却显示应届毕业生的跳槽率高达34%,是现有企业对应届毕业生最不满意的要素之一,也大大降低了毕业生的成才效率。心想面对一个长期跳槽的大学生,面对一个希望通过就业来择业的大学生,那个企业伤得起?反之,先择业后就业可以让毕业生对行业多一份责任与坚持,从而有效的整合资源,积累经验,加快自身的成才效率。 综上所述,我方坚持认为应届毕业生应该先择业再就业。 结辩稿 首先,今天对方辩友将先就业再择业的概念扩大化,说先就业再择业就是应届毕业生在综合了自身兴趣、专业等因素后做出的选择。就不知您这到底叫先择业还是先就业?您方对先择业与先就业有明确的区分吗?今天不管我方综合考量,理性选择,只要我们就了业就叫先就业。难道我们只有天天在家金选银选选不到就不工作才叫择业吗?对方辩友,那叫待业!今天的辩题是不是被您偷换成了应届毕业生应该先就业还是先待业!对方辩友您这不是把我方往绝路上逼嘛! 其次,对方又把先就业再择业的作用扩大化,说先就业既可以积累经验、又能了解行情。对方辩友您这完全是张冠李戴,积累经验是我们工作后都可以得到的,怎么就成了您先就业再择业的功劳呢?再者,对方辩友只看到先就业再择业可以让您了解行情,而忽视了您在拓宽视野的过程中浪费了多少资源和时间,三百六十行有三百六十种选择,难道您都要一一试过吗?您每换一次工作就会浪费掉两万多,这种高资源浪费的选择只会让您和企业两败俱伤,这也绝不是我们这个节约型社会应该倡导的。 再次,对方辩友说当今社会就业难,行业趋于饱和,我们已经没有选择的余地。其实您今天是告诉我们您也想先择业,只是迫于现实无奈,所以才去先就业。试问对方,今天真的是就业难难如上青天吗?其实不是,而是就好业难。所以,在今日这种岗位供不应求竞争日益激烈的情况下,我们更应该先择业再就业,让大家先规划,让我们的事业起步更加稳健扎实。 最后,今天对方辩友一直强调应届毕业生涉世未深,社会经验不足。无法做出一个周全的职业规划。对方辩友,今天学校为我们开设职业发展与就业指导课,老师给我们提供各种就业资源和帮助,学长学姐跟我们分享就业经,甚至还有职业规划师为您量身打造职业发展规划。对方辩友为什么就一定要让我们应届毕业生赤手空拳上战场呢?对方辩友又说,即使我们有规划,也不完善。试问对方,什么事情是完美的?按照对方的逻辑,是不是只要计划不完美我们就不计划?我们不能因为只有少数人成功就不倡导成功,今天虽然只有一个乔布斯,一个比尔盖茨,但是我们都倡导大家要学习他们。 其实今天我们说先择业再就业就是倡导大家要有规划,有方向的就好业,成事业。它就像是茫茫大海中的一座灯塔,应届毕业生就是一直漂泊的船,灯塔为我们指路导航,即使偶尔灯塔被雾遮住了,难道我们就不倡导灯塔的作用了吗

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