员工手册(修订.doc

1、序言　　　　　　　　　　　　　　　　　　　第2页 2、设计室简介　　　　　　　　　　　　　　 　第3页 3、您的参与　　　　　　　　　　　　　　第4页　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　4、设计室管理制度　　　　　　　　　　第5、6、7、8页　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　 5、考勤（请假）制度　　　　　　　　　第9、10、11页　 6、员工奖罚条例　　　　　　第12、13、14、15、16页 7、员工调动、晋升条例　　　　　　　　　　　第17页 8、招聘制度　　　　　　　　　　　　第18、19、20页 9、薪资制度　　　　　　　　第21、22、23、24、25页 10、离职制度　　　　　　　　　　　　　　第26、27页 11、解释权　　　　　　　　　　　　　　　　　第28页 欢迎加入雕刻光阴设计工作室 雕刻光阴设计工作室是一个全开放式的设计工作室，我们的目标是向客户提供优质设计与优良的服务，能尽最大限度地为客户节约装修成本而不降低品味，我们推崇精美的设计和专业的施工以及优良的后续服务。要能达到此目标，我们相信“人”是最重要的。 精美的设计和专业的施工的理念来源于“人，”“人”是企业内极高价值的资产，但“人”却易于流失，因此，我们明白需要有效地管理这项资产并展开一段长久及互惠的合作关系。 我们的方针为每位员工搭建一个良好的发展平台，鼓励员工热情工作、积极学习、参与管理。发挥个人的积极性与优点，使之成为一项符合个人兴趣的事业。 我们希望此手册能具体表达上述的方针并提供有关设计室的雇佣条件以供详阅。 希望由此建立起雇主与雇员间的相互信任，在这里工作愉快！ 雕刻光阴设计工作室 Diao ke guang yin She ji gong zuo shi 2008年6月雕刻光阴设计工作室成立，设计室主体人员是由多名资深设计师组成，起先、他们都是在多家知名装饰设计室担任设计部经理、首席、主任设计师的工作，工作经验老到，设计表现能力丰富。用网络流行词句来说，就是“很经验、很老到”。 在多年的工作经历当中，他们逐渐发现这样一个现象，优秀的装饰设计室同时也包括价位同样“优秀”，对于大部分客户来说选择优秀的装饰设计室和“优秀”价位，是难以抉择的遗憾。而小型装饰设计室乃至于“游击队伍”的种种缺陷和不稳定性同样令客户忧虑。 知名的装饰设计室设计实力雄厚，但价位高，小型装饰设计室乃至于“游击队伍”设计实力薄弱，但价位低廉。 在保证材质达标、施工质量过关的情况下，能不能把优秀的设计和低廉的施工造价相结合？这个想法从出现到慢慢成熟，于是雕刻光阴设计工作室成立了。 雕刻光阴设计工作室就是提供精美的设计表现和完善的施工图纸，推荐优质的施工队伍，加上全程的施工工艺指导监理，保证施工细节到位，讲解材质环保知识及合理价位，减少不必要的中间环节等等。为客户打造一个舒适实用、温馨靓丽、环保耐久、质优价廉的家居装饰工程。 无论您是业主、或者您是装饰设计室，或者您是工队，或者您是其他的需要我们服务的个体或企事业单位，都可以到雕刻光阴设计工作室来要求为你提供服务。 雕刻光阴设计工作室 Diao ke guang yin She ji gong zuo shi “ 您”扮演甚么角色？ 雕刻光阴设计工作室是一间精品家装设计工作室，为客户提供家装设计及装修。为配合此业务性质，我们需要每一名员工的参与才能成功达到此目标。我们的工作并不仅限于只为客户进行家装设计，而是要设计室维持有效运作，因此需要大家不断的努力。 要维持设计室的有效运作系统，我们相信全面质量管理，这是我们的管理策略。要全面质量管理成功，品质系统运作程序及管理技巧是个中要素，但“人”才是关键，因此，我们需要你的参与，制造动力去达成全面质量管理。 “您”怎样参与？ 我们鼓励设计室内各成员于质量改进过程中个别及群体地积极参与。其中最基本而重要的是你要切实了解质量系统、运作程序，并按此执行日常工作，以下提供一些你也能具体参与其中的方法： 举行研讨会议，发挥创意、集思广益 参与品质圈及质量改进小组，以一个有系统的方法去发挥你的创意，表达你的意见及概念 积极地与你同事和主管沟通质量问题 就有问题的范围多加发表意见 通过团队合作，具体落实全员参与 在质量改进过程中，你可得到工作室管理人员的全面支持及一并参与，他们 会作为你的顾问，于质量改进过程中给予你需要的胜利。 “您”得到什么回报？ 设计室的成功也是你的成功，你所提出建设性的意见会被确认，你的努力亦会得到奖励，这是一个确实的承诺！ 员工行为规范 员工进入职场，须佩带胸卡及徽标，仪表整洁，着装大方。男士须着规范服装；女士着装适度得体，不穿超短裙或背心式衣裙，不浓装艳抹、穿着暴露。 员工举止文雅，讲究礼貌。在职场，不得大声喧哗