基于改进AHP和GRA煤炭企业采购绩效评价研究.pdfVIP

Logistics Sci-Tech No.12 , 20 15 物流科技 2015 年第 12 期 · 物流管理· 文章编号: 1∞2-31∞ (2015) 12-{}} 19-05 毯子戴锺~ARP 黎国 mü 缉毒巍企业然随鳞鳞管事份珊究 R臼earch 00 CoaI Eoterprises Pr侃uremeot Pedonnance Evaluatioo Based 00 hnproved AHP and GRA 张晓娜，杨玉中，高学鸿 ZHANG Xiao-na, YANG Yu-泊。ng， GAO Xue-hong 何南理工大学能漂科学与工程学院，河南焦悻 454仪沁) (School 0/ Enugy Science and Engineering， 的IWII Pol仰chnic Univers町， Jiaozω454α刀1， Chioo) 摘 要:采购绩效评价对于拉制采购求本是极为有效的。 运用改进的层次分析法和灰色关联分析法对采购绩效模型进行了 研究。 构建了采购绩效评价指标体系，建立了基于改进层次分析法一灰色关联度分析模型。 该模型既考患了决策者的偏好，又 充分利用了客观的定量数据，使得采购绩效评价更加客观、合理。 运用该模型和构建的指标体系对Z 煤炭企业的采购过程进行 了绩效评价.结果也验证了该模型的客观性和有效性。 关键词:采购绩效评价;改进的层次分析法;灰色关联分析法 中固分类号:白53 文献标iR码:A Abstract: Procurement perfomlanre evaluation is critical for contrnllillg the purchase cost. Improved AHP and GRA methods were used to researcll the model of procurement perfomlance e、 aluation. An index system of procu陀ment perfomlance evaluation was set up. At the same time. t仙h】11 100叫dl什I of pr创 ur，陀emen川t P阳e创erf，巾f化如0创nn】 anc时e 肝e、v GRA me创thods.【 The preference of dcci~ion ml1kers was taken into consideratioll in this modc l. The objective and quant itative data we陀 fully used yet. Therefore, the result of procu陀ment performanc- e evaluation is more ohj lct Í\e and rea sonable. The model and index system of procurement pcrfonnancf Ivaluation we陀 u~d to evaluate the performance of Z (a coal mining enterprises). 币lC 陀sult indicates that the model be objectivl ancl effective. Key words: procurement perforlllance evaluatioll: improved AHP; GRA o 51 富 近年来，由于国内、外经济形势的不景气，对煤炭行业冲击巨大。 煤炭行业所谓的黄金十年已经过去，据近期中国煤 炭工业协会发布的报告，全国逾七成煤炭企业出现亏损，经营困难。在市场需求不旺、产能建设超前、进口规模较大等多重因 素影响下， 2014 年煤炭市场供大于求矛盾突出，库存增加、价格下滑、效益下降，企业经营压力加大，整个行业运行形势严 峻。 现有煤炭企业在连续开果大量煤炭的同时，如何加强企业物资采购的有效管理，最大限度地缩减物资采购综合成本已迫在 盾跪tl)。 就采购绩效而言，英国学者肯尼斯·莱桑斯将采购绩效评价定义为..在给定的时间内，在数量