析企业财务核心竞争能力.pdfVIP

《经济问题探索} 2007 年第 2 期 析企止财务核，也真争j拖ZI 杨~ (云南民族大学短济与工商管理学院，昆明 650031 ) 摘 要:企业财务能力是企业能力的一部分，它取决并服务于企业能力。在企业能力体系中，居于核 心地位的是能够维持企业持续竞争优势能力。企业核心能力虽然具有不同的特征，但直接计量与反映却非 常罔难。因此，企业核心能力的披露必须借助企业财务核心能力。企业能力和企业核心能力的增强，必然 反映在企业财务能力和财务核心能力的改善与增强上。 关键诩:财务核心能力;财务核心竞争能力;可持续盈利成长能力 …、企业核心竞争能力分析 争力形成过程中，系统的核心竞争能力起着提供系 统发展养料和稳定系统发膜的作用。因此，从核心 企业能力匍括财务能力、企业家能力、管理能 竞争能力导出的竞争力是…个系统长期竞争优势的 力、生产能力、蕾销能力、研发能力、原材料供应 能力和组织协调能力等。企业能力不是单一的，而 体现，只要该系统拥有随环境变化的核心竞争能力， 就相庶具有了可持镜的竞争优势。以核心竞争能力 是一个较完整的企业能力体系。在企业能力体系中， 居于核心地位的是能够维持企业持续竞争优势的 为主导的竞争力思想，就是把党争优势思想包含在 组钥中积累性学识，特别是关于如何协调不同的 培养核心竞争能力的过程中，从而建立起联系的桥 生产技能和有机结合多种技术流派的学识 (Prahal峭 梁。 时， Hamel , 1990) 。企业竞争能力核心力的识别、 所谓企业核心竞争力(Core - competence) ，是 挖掘，就是在对企业核心能力初步评价的基础上， 指支撑企业可持缆性竞争优势的开发独特产品、发 结合企业主要顾客价值需求的分析，去探求和发现 展特有技术和创造独特营销手段的能力，是企业在 那些对企业持续竞争优势具有关键作用或明显贡献 特定经营环境中的竞争能力和竞争优势的合力，是 的活动或要素的过程。 企业多方面技能和企业运行机制如技术系统、管理 企业能力从企业本质上说是一个能力的集合体。 系统的有机融合。核心竞争力是企业长期内形成的、 实际上，核心党争能力有两种类型:一种是在20 世 蕴涵于企业内质中的、企业独具的、支撑企业过去、 纪80 年代末提出的技术竞争能力;另一种是没有明 现在和未来竞争优势，井使企业长时间内在竞争环 确指出的那种竟争能力，是通过改变企业的组织方 境中能取得主动的核心能力。它不仅仅囊现为企业 式、战略思维和企业现念等这些公司层次的某种能 拥有的关键技术、产品、设备或者企业的特有运行 力来实现的，可将其统称为管理的竞争力。这预示 机制，更为重耍的是体现为上述技能与机制之间的 着能够成为一个系统的核心竞争能力的能力有多种 有机融合。企业核心竞争力是处在核心地位的、影 并非一种，不同的核心竞争能力将在理论上产生与 响全局的竞争力，是一般竞争力如产品竞争力、营 之相应的竟争力。企业觉争优势与企业党争力既有 销竞