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谈如何创新群众文化工作 　　摘要：群众文化是公共文化服务体系的骨干力量与人类生存的社会现象，随着人民群众物质生活的不断改善，再加上社会经济的飞速发展，同时在精神文化方面的生活也体现了很大的热情，本文主要探讨了如何创新群众文化工作 关键词：创新；群众文化 中图分类号：G24文献标识码：Ａ 文章编号：1005-5312（2011）12-0248-02 一、繁荣群众文化是精神文明建设的客观要求 群众文化已成为社会的共识，它通过繁荣群众文化促进精神文明建设，在推进社会主义文化建设的过程中肩负着很重要的使命。优秀的艺术与文学作品能改变人的精神面貌，并强有力的塑造人、改造人，甚至会影响几代人的灵魂。健康积极的群众文化活动可以加速精神文明建设的进程，对群众精神生活的文明程度也有很大的提高，并且影响着人们的生活习惯。在一些精神生活比较贫乏的区域，有的人无所事事，精神极度空虚，染上了很多不良风气，如寻衅滋事、迷信、赌博、嗜酒等，这就在很大程度上影响了精神文明建设的进程。然而，群众文化展开的活动，会提升、传播大众的文化品位与审美趣味，参与的群众精神充实，对降低不良习气的几率有很大的帮助。所以，群众开展的文化活动在倡导健康、科学、文明的生活方式，营造和谐文明的环境等方面有很好的效果 当今社会，经济增长的重要推动力就是把文化融入到经济中，经济发展的趋势即经济发展依附于文化的有力支撑。群众文化工作的有效实施，有助于精神文明建设的发展 二、群众文化要适应社会的发展 （一）文化既是事业也是产业的理念 文化发展的两个基本路线是明确公益性文化事业的社会化和经营性文化产业的市场化。开展群众文化既是产业新观念，也是社会发展的事业。在市场经济条件下，为社会服务、为中心服务、为经济服务是文化服务的三个大方向，要确立文化产品服务的新观念，倘若文化作为服务产品推向社会的话，就要求我们正确认识有偿性与公益性服务含义，同时还要大力支持文化品牌方面的建设，并且做好社区、街道文化业务的辅导工作，一手抓群众文化工作，一手抓场馆阵地活动，增加场馆设施使用率，尽最大努力满足大众在文化方面的需求。要充分利用器材资源的优势与文化馆人才参与文化的大竞争，变挑战为机遇，充分的发挥自身方面的优越性，尽量赢取属于自己的一块市场。同时，把眼光放远，改进基层群众的文化设施，积极努力的争取财政的支持，并最大限度的挖掘自身的潜力，做到建设、开发、积累、再建设的滚动发展和良性循环的阵势，这样一来群众文化越来越富有活力，阵地越发展越大，效益也理所当然越来越好 （二）推进机制创新和体制改革是做好群众文化工作的关键 坚持推进机制创新和体制改革，改进那些在群众文化发展方面不适合要求的制度，不但能推动群众文化的发展，还是群众文化建设方面的客观要求。要想满足群众的精神文化需求，在文化方面组织更加丰富的活动，就要尽力调动文化工作者的积极性，通过群众文化的机制创新，在文化艺术方面为社会培养出更多的人才，从而创作出越来越好的作品 机制改革和体制改革的重点是：调整机构与组织设置、坚持体制方面的改革、强化场馆的设施管理。我们要组建参与经营性艺术培训和大型市场运作文化活动的专门机构，来合理的管理文化馆体系的设施，对那些从事群众文化工作者和有关的艺术专业人员进行全额拨款。要真正的实现让群众真正占有，实现群众文化设施，就需使场馆设施的运营管面向群众、回归于社会，举办免费的演出、赛事、展览、讲座、排练等活动，也可以举办保证面向公民文化的权益抵偿。设立由政府文化馆、文化部门以及文化志愿者、专家、普通居民、专业人员等机构来一起决定文化馆内公共文化服务的事务，把群众文化工作委员会的作用充分发挥出来，保证各专业协会把各艺术门类的单项活动作为侧重点。不断的进行适合时代发展的机制改革和体制改革，组建出一套比较完整的激励、竞争机制。不断的专业人员的管理工作具体化，设立一些有效灵活的内部分布考核制度及人事制度，比如，工程方面实施项目领头人制、艺术方面进行生产以奖代补制、职称评聘分开制、中层干部的评聘制、全员的聘用制等，形成良好的竞争氛围和心理，这样就可以让每位成员面临机遇和选择 （三）提高管理水平是做好群众文化工作有力的保证 目前，在群众文化管理方面存在很多比较突出的问题，如文化产业的开发能力相对来说较薄弱、保值方面没有保证、国有资产的增值、文化阵地的侵蚀相当严重、职工对事业的向心力不强、群众对社会效益的淡化等，要想从根本上改变这些局面，必须要管理创新。原因是管理创新总是不断以新方法、新观念、新措施，促使管理系统的总体功能不断的得到优化，从而保持一种优良的正常状态 在文化阵地方面要加强建设与管理，通过管理创新，不断激起各级文化单位和部门人员工作的激情，杜绝设置一些闲置设施，加强群众文